CERB发钱太混乱，联邦开除49名申请CERB的员工！还有$274亿可疑资金不知去向

片儿刀

2020年由于新冠疫情，很多人失业导致收入暴跌，加拿大联邦政府为纾困向符合资格的民众发放紧急补贴CERB，每周支付福利津贴$500元。

去年春天疫情大封锁，政府为快速付款速度发放CERB的福利，为更多的人纾困，并没有检查资格或者进行很少的验证检查，导致很多误发、错发和乱发。

" t/ A  z: ]. C8 D0 m+ L据统计，仅仅是在去年3月至今年4月间，加拿大为应付疫情大流行，各级政府共花了6,242亿元，相当于全年每天耗费15亿元。
: ?/ a3 m9 Q1 j7 {( Q8 _" _
" E2 w2 U8 N8 d5 f. l4 Q然而政府如此撒钱，结果却不尽如人意。

近日，审计长表示，自由党在发放 $2820 亿元的疫情补贴计划时，未能做到严格审核计划符合条件以确保每一元钱都提供给那些急需救援的人士，也似乎对这笔巨额支出所将造成的债务和税务责任不闻不问。
7 g% O. T+ W7 s. \$ u
+ |1 ?8 P; W& [4 J/ _自由党政府所持疫情补贴策略是“要么不发，要么一发到底”，并称其为度过疫情难关的唯一途径。在缺乏财政审慎的策略引导下，相当一部分公共资金流向了疫情中获利最多的企业。
* e0 Q7 T( ?/ y- L3 d9 R
审计长的报告指出，至少有 $46 亿元流向了没有资格领取的个人和公司，另有 $274 亿可疑资金需要进一步审查。尽管领取计划的资格要求是收入下降 30% 以上，许多接受补贴者包括加拿大知名企业、对冲基金和大型基金管理公司，这些机构在 2021 年第二和第三季度均都实现了收入增长。
) a8 L% J. I) v- I. l! K1 z. A6 L7 E
, t6 @2 E' X/ ]早在2020年，加拿大统计局就公布了一份数据，显示加拿大领取CERB的人数已超过700万次。

) q% M! |8 ?( M$ V0 H但实际上，真正有资格申请CERB的人并没有这么多。很明显，有很多人都在冒领福利金！
7 d3 d. ]% Y! x5 V
有报道表明加拿大全国有近20万起涉嫌欺诈福利的案件，随之而来的，是联邦政府日益高涨的财政赤字。
9 H, F7 h1 l3 T6 ]$ |& L% h9 e4 b0 G
) V% F( v  E6 P+ K) r% E1 m- D2 W加拿大税务局也多次要求那些不符合申请资格却"获得"补贴金的人，最迟在2020年底将收到的补助予以退还。
) @/ p" _" n, P! O. a8 k' C' U
& I. g3 [1 B& Q8 ?$ P+ V可最终来看，还有大量的资金没有归还。

加拿大税务局局长Bob Hamilton最近表示，联邦政府发放的福利津贴，不管是否符合条件，都不会再全面审查！

这就意味着，那些冒领的、多发的，无力偿还的钱都不再追究了，不再继续管了！

5 U6 v& p$ f' x0 Z) f. s  z" j  I8 ?1 u0 N5 bBob Hamilton表示：CRA坚持其现有的“基于风险”的执法方法，在该方法中，它审查了它认为最有可能引起关注的案例样本。不过初步审查表明，该机构没有必要关注审计长标记的全部155亿元。
$ ?! K3 k9 m' M- p: O) i
9 L9 G- S. c% b& v- A! }联邦开除49名申请CERB的员工！

5 ?# k+ V' e* G9 y5 q% S加拿大就业和社会发展部负责人周四告诉下议院委员会，它已经对一些 COVID-19 福利申请进行了内部调查，即每月2000元的 CERB，并发现它自己的一些员工已经申请并收到了付款。
1 I5 A# y7 K2 h" ^& ^$ ^; Q
ESDC 助理副部长Mary Crescenzi对委员会的议员们说：“据发现，我们的一些员工利用了……CERB。” “那些确实破坏雇主与雇员关系信任的人……已经被解雇了。”

) l3 ]6 @, _5 l1 d2 B# r+ Y保守党议员迈克尔·克拉姆(Michael Kram)还询问了CRA专员鲍勃·汉密尔顿(Bob Hamilton)，有多少雇员在就业期间申请了CERB。

* D4 P/ r% |; G# B汉密尔顿说，他手头没有确切的数字，但他说“不是很多”。

他说:“我们把公务员视为普通纳税人，如果你违反规定，就会受到合规处罚。”

官员们说，这两个部门都没有将任何案件提交给执法部门。

% j! d8 t. z. G汉密尔顿说:“我们在CRA进行了非常严格的内部调查，我们自己处理。”
8 ?1 ^% G% E. B8 X
Crescenzi说，49名被解雇的员工收到的钱被归类为必须偿还的超额付款。

她说:“他们与任何其他获得他们无权获得的福利的加拿大人一样对待。”
: U( F# q8 ~' H: \- j3 l
1 Y8 R, ]! H2 n7 @' U她还表示，没有员工使用ESDC的内部系统申请福利，他们是自己做的这件事。