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阿尔伯塔省政府计划削减相当于9,700个全职医疗服务岗位,每年可为省政府节省6亿加元。
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阿省卫生服务中心首席执行官Verna Yiu(图左)和卫生部长泰勒*山德罗(Tyler Shandro)(图右)
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Z _$ P2 l7 o5 d" v# }由于很多受影响的员工都是兼职员工,因此实际裁员人数可能会增加。 0 s$ R6 R7 e! H" K* a
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阿尔伯塔省卫生部长山德罗表示,裁员不会影响到护士和医生等一线医护人员。 5 G Y" a4 Y/ A9 ?
; u4 U' k9 ?# S$ N/ S山德罗在周二上午的新闻发布会上说,大部分失业将来自实验室、家政、食品服务和洗衣等外包工作。山德罗估计,大约800个工作岗位将会因为人员流失而消失。 $ p/ D0 T* K+ O6 S
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此外,预计还将裁减4,000个家政岗位、3,000个餐饮服务岗位、2,000个实验室岗位、400个洗衣岗位和至少100个管理岗位。
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6 Z. M X1 C! r& N) o山德罗说:“阿尔伯塔省68%的洗衣服务以及阿省北部70%的社区实验室服务目前是由私营部门根据合同提供的。此外,AHS还获准在2022年开展外包业务、开展家政等环境服务,并在2023年考虑开展食品准备业务。” & `4 A X) C, { [ h) R7 L7 {! j
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山德罗声称,在向私有化的过渡过程中,大多数工人实际上不会失去工作。 ; J# y& s0 i! o# v7 }
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山德罗解释说:“外包不会减少就业。 在大多数情况下,这只是工人将雇主从AHS更改为(私人)提供者的问题。”
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山德罗说,工作岗位的变化可能会在明年春季开始,但是对实验室的变化可能要到2022年2月才生效,届时与Dynalife(目前的供应商)的合同将终止。
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洗衣服务最早可于明年4月开始外包。
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1 O6 g. W* M6 @& D8 B2 p安永会计师事务所(Ernst & Young)的报告曾建议进一步裁员,总计裁员1.6万人。 |
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