 鲜花( 177)  鸡蛋( 0)
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本帖最后由 潇洒哥 于 2018-4-26 08:53 编辑 * r9 N8 J p. V( i
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转自纽时中文
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北京——充满活力的中国科技行业正在寻找像申悦这样的人。要求：必须漂亮，知道如 + J% i2 y. ~! Z; r) K! q) i
何吸引不善于社交的程序员，会放松按摩。 * g' E7 z0 n r% J$ ?0 |8 ]$ H: ]7 S
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申悦的职业在中国被称为“程序员鼓励师”。这个职业兼有心理学家和啦啦队员的性质
2 m* X3 X. [9 [4 {，这些女性被雇来与程序员搭讪，缓解他们的巨大压力。在一个很大程度上固守性别刻
1 B/ g6 F' f9 J0 A3 A板印象、相信男性程序员是“宅男”或没有社交生活的书呆子的社会中，这种工作正在
9 Y! ?1 d' e, H3 V* Y/ j3 k不断增加。
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) ^* L- r* e! E- V! l6 F1 v3 P: A“他们真的需要有人时不时地和他们聊天，为他们组织活动，减轻压力，”现年25岁的
6 V! ^3 B5 F ~申悦说，她拥有北京一所大学的土木工程学位。 + Q1 g. ^4 r/ E$ x" W
) N0 e8 W# Z! D# W$ h/ J( Z中国女性在工作场合已经取得了巨大进步。这个国家有着世界上最多靠个人奋斗成功的 + @, t- D/ E, @
亿万富翁，不少初创企业的高层人员也都是女性。但在美国及其他国家正在直面“我也
, _! C Y7 r9 f, s# V/ k$ V1 ?是”(#MeToo)运动的时候，中国仍然根深蒂固不平等和偏见很少得到公开讨论。
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这个国家针对性别歧视的法律常常得不到执行。许多公司的招聘启事说得非常直白：最
0 q9 x3 d/ W) n! a; H3 b- _好是男性，仅形象气质佳的女性可申请该职位。这种现象在程序员鼓励师的职位中更加
$ j* d% F R" B0 x! [3 m明显，将女性置于奉承男性的位置上。
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尽管中国的科技界已经出现了不少在实力与财富上均可匹敌Facebook、谷歌(Google)和
5 I0 \! O, m% ]# N# o% A亚马逊(Amazon)的公司，但其职场文化在许多方面仍跟随以男性为主导的硅谷。 6 g4 V2 l: }9 o- }8 h
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在科技业，男性主导着最高层。电商巨头阿里巴巴由11人构成的董事会中，只有一名女
3 N, A& ?3 A7 S9 ^7 N. X' j性。在搜索引擎公司百度，五人董事会中无一人是女性。游戏、社交媒体企业集团腾讯
7 B3 {9 E/ p3 {/ U! p4 Y/ W7 `4 B的董事会中也没有女性。与之相对的，Twitter的九人董事会中有三名女性。Facebook的 9 Y0 d7 A5 V; W: d& k( C" y) O
九名董事中有两名是女性。
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& i6 h1 v8 T, [3 u/ H! b' _+ P- M像其他行业一样，中国的科技公司在招聘启事中对性别偏见颇为直白。根据总部位于纽 2 K* i4 O7 f8 n+ j1 @3 ]6 {0 E( D
约的人权观察组织(Human Rights Watch)，百度、阿里巴巴及腾讯均多次发布招聘启事 ( L% J; j, s8 D! V. Z" n
，夸耀公司里有“漂亮女孩”。 0 R" d. m0 X& {5 j) E' C) J
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一月，阿里巴巴表示正在为旗下的电商平台淘宝寻找销售经理，要求最好是年龄为28至
2 S$ U2 Y& p2 [0 ?+ L- s35岁之间的女性，“个人形象、谈吐良好。”
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" F9 o1 Y$ o1 t11月，百度为一个市场推广职位打出广告，要求由于会有“出差”及其他原因，最好是
1 g/ \% H6 m/ h男性。 : ?+ O* E* X" A3 q3 g8 O
0 A5 K9 `3 w% e1 ?2 K两家公司后来都在招聘启事中撤下了对特定性别的说法。
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阿里巴巴表示，该公司对不论性别，提供平等就业有着明确的指导方针，并且“将更加
8 f& t" ]$ z1 J. }+ o$ N% ?- l严格审核招聘启事，确保其符合我们的政策。”该公司还表示阿里巴巴18名创始人中， ( x9 C: ~0 ? E2 m: m* P
有三人之一是女性，并且女性领导人占该公司管理岗的三分之一。
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百度表示该公司四万名员工中，有45%是女性，这在中层及高层职位中也得到了体现。“
$ B6 e; p, K+ a# _+ C我们重视女性员工在各个层面的所做的重要工作，”该公司在一封邮件声明中表示。
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在一则声明中，腾讯表示该公司重视多样化背景，并为上述招聘启事致歉。
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尚不清楚有多少公司雇佣了程序员鼓励师。根据百度运营的找工作网站“百度百聘”， 4 `; c! F: R' a7 I
仅有七家公司目前在为该职位进行招聘，大多数都是在规模较小的初创公司。曾经这类 7 f3 g. U7 i; `9 F
招聘启事有很多。2015年，阿里巴巴曾发出广告，试图招聘过一名“样貌出众”的程序 ! H" L' Z7 V2 T+ m% U
员鼓励师，但受到中国网民的批评后将其删除。
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: E5 V: I8 e2 I& E- P5 g申悦10月开始在消费金融公司中望金服(Chainfin.com)工作。她拒绝透露自己的薪水， 5 z$ Z4 ?0 L3 W5 f& G
但雇佣申悦的人力资源部管理人员张晶表示薪水为每月约950美元（约合6000人民币）。 1 R" L o4 z& k1 F
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申悦从中国东北部的黑龙江省来到了北京。她有着长长的黑发、白皙的皮肤，会化上红
0 X: b" O! T& e& m3 T* ^- b色的眼影上班，脸上随时带着微笑。他们用“悦悦”这个昵称来称呼她，意思是快乐。 + z4 Z9 {7 B" Z% P5 n# V+ I4 }
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她在中望金服的主要工作是在前台服务、组织社交活动、购买茶歇的小食以及与程序员
5 G8 Q( K/ x+ I聊天。她会把一个程序员叫到会议室里，问他，“你要加班吗？”，然后聆听他的各种
; \% d' i# R' K: k0 L8 W( L# P不满。 : F( T! x8 }2 T/ z! V
L: F8 v% b. I4 m- U' |“我就觉得挺新奇的，”申悦说，“因为真的之前没有见过这种岗位。” : I7 d7 N" R+ s9 ?
# L v. n$ m ^ Q; q最近的一个周五，她找到了郭振杰。28岁的郭振杰在办公桌旁放着一张折叠床。申悦问
9 T. P1 v) t- c- j+ u他，他的腰是不是还是因为长时间的伏案工作而疼痛。他说是的，在过去的几个晚上他 / z, |5 Z3 k4 F- Y! v' X7 N. [
都是10点、11点才下班。
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* X' X5 o; I3 p! j“公司的意思是要给你按摩一下，但是有可能我手法不太好，”申悦对郭振杰说。
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两人都咯咯地笑了起来。
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郭振杰坐着，站在他身后的申悦开始给他按摩肩膀。
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“确实很舒服，”郭振杰说着，申悦轻柔地用一个拍打按摩器打着他的后背。 1 G* s1 {, l2 E* m& h! j
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对于一些创业公司来说，职工里有一名程序员鼓励师是吸引男程序员的诸多福利之一。
2 f% v/ l1 L, i6 _5 z5 C在中国蓬勃发展的科技圈中，程序员的岗位有着很大的需求。 * o7 U: {) {0 ?6 |( I; M5 u
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31岁的冯志毅在中望金服从事研究和发展工作，他表示，之前看到网上那些女性程序员 , O! N% C7 M3 a) v P
鼓励师为男员工扇扇子的照片，还挺羡慕的。
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: E# P1 z. H7 F( a% k2 y: a1 ?“慢慢地咱这个也有了，”冯志毅说。
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; Q* A: q0 ?' E1 u6 N# q0 f冯志毅表示，申悦通过组织生日派对，让程序员玩拔河、套袋赛跑等游戏，使他们更加
; L/ P0 H U1 c活跃，改善了工作环境。
& C" T. ]2 F) w- P; ^* s) Q
7 ]; n- c- Y7 D W& H9 r& f& }他说，对于男性程序员激励师这个想法，他持开放态度，但有些怀疑。“你一个男的和 & c4 i( u A7 f: i
男的聊天，就跟你和男孩子约会，感觉有点别扭，是不是？”
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' }+ B+ r. @( s1 z人力资源的张晶是雇用了申悦的招聘组成员之一，她强调了程序员鼓励师外貌好看的重 7 V0 e% Q( f( P* H% G( t, s* N
要性。她说，应聘者“五官肯定第一要端正”，说话温柔。
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她们的笑容要有感染力，能化一些简单的妆，身高在5英尺2英寸（约合158厘米）以上。
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% x) P4 G& D/ Y3 d" Z“确实很舒服，”郭振杰说着，申悦轻柔地用一个拍打按摩器打着他的后背。
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对于一些创业公司来说，职工里有一名程序员鼓励师是吸引男程序员的诸多福利之一。
* G6 n( Y z. k2 O+ p在中国蓬勃发展的科技圈中，程序员的岗位有着很大的需求。 a" y0 l; j T6 T% \) K
+ ?; p7 X+ ?% p9 V2 J' N/ ]31岁的冯志毅在中望金服从事研究和发展工作，他表示，之前看到网上那些女性程序员 ( H! W; [, K! S" O) |" K
鼓励师为男员工扇扇子的照片，还挺羡慕的。 % R- ?2 H3 ?4 D) u5 N/ D
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“慢慢地咱这个也有了，”冯志毅说。
! w, w9 q+ V4 H4 D0 `! f9 ? w. d; x$ P, z) ?, C p0 z/ H
冯志毅表示，申悦通过组织生日派对，让程序员玩拔河、套袋赛跑等游戏，使他们更加
5 _: A9 t: F8 B+ O$ t: [8 `3 `活跃，改善了工作环境。 - t& e" N4 v5 i# Y
$ f0 g5 _! ]" g8 S5 q1 W他说，对于男性程序员激励师这个想法，他持开放态度，但有些怀疑。“你一个男的和
' G- w( W5 c0 b" t男的聊天，就跟你和男孩子约会，感觉有点别扭，是不是？”
5 c$ T* ?3 t/ G* d5 t S
. Z7 d3 w. ~ [+ O# w& h人力资源的张晶是雇用了申悦的招聘组成员之一，她强调了程序员鼓励师外貌好看的重
, R& c( |, Y, k' U0 O4 \ b0 J要性。她说，应聘者“五官肯定第一要端正”，说话温柔。
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她们的笑容要有感染力，能化一些简单的妆，身高在5英尺2英寸（约合158厘米）以上。 |
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狗仔卡
发表于 2018-4-25 17:49
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2018-4-25 17:53
楼主
发表于 2018-4-25 18:37
