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关于产假福利的问题,请教过来人~~~~

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发表于 2014-8-28 00:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
一直听说加拿大产假如何产,是加拿大众多福利之一,有以下几个问题想了解下。。。
0 A8 n( ^$ Y/ Z# h. d+ t1 ]5 w6 o5 f0 q6 ]' \' N. O
1 听说加拿大政府给带薪产假(EI),最高insurable income的55%?而insurable income 最高为48,600?
& U/ K5 b  p+ T: g) C" z2 产前52周内需要至少工作600小时才有带薪产假补助?) ^* |6 \4 G# P& y/ R4 [* f
3 有小孩后,有牛奶金等福利,具体有什么?是不是家庭收入越高,福利越低?
. O7 w8 l) X6 h% P$ x5 P4 福利好的公司,是否会给予一年全额带薪产假(补足政府给的和原来工资的差额)?
3 i( b; z1 K; C8 V' E5 一年之后还有政府的补助吗?0 b4 I, V8 J) S# ]- I

, H8 y& M+ P2 _4 e- i( h2 ~谢谢各位XDJM哈~~~~
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发表于 2014-8-28 08:04 | 显示全部楼层
刚休没多久的奶爸顶下,不是很精确:
! |9 F/ S$ ?% V, k1
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发表于 2014-8-28 08:13 | 显示全部楼层
1 对,EI拿以前工资的55%, 最多拿504/周$ q7 t4 |/ y" ^# l8 T/ D
2 产前要有工作600小时以上(数字不知道精确)
3 v0 G/ b: J7 [) D3 生小孩后有牛奶金,和家庭收入挂钩的,收入高当然牛奶金少,有个每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关
3 o* x9 [0 t% W) k( C2 B! A& T4 好的公司有的应该有类似的福利,没在公司做过,不清楚。在政府工作的,有这样的福利,大概工资的90%多3 Z* Y% L0 G! W: a2 j4 I  W
5 一年之后就要上班了,EI应该不能拿了,这里是加拿大
1 N! l9 ?6 P7 B/ \
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发表于 2014-8-28 09:03 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
补充:
2 j) F2 P9 ^' u3.家庭收入到一定程度除每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关, 就一分都没了.
& u3 t# J' @, g4 c  V4.有这样的福利的公司不多.
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发表于 2014-8-28 10:49 | 显示全部楼层
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助/ V! p6 S: R6 D! r" b6 t* j
4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样的福利,工资的110%
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发表于 2014-8-28 10:54 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49 7 B0 H$ |. n# r% T5 A6 `
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助
' H9 p, s/ [" b' ^, M. v4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...

: {8 @* r. Y! W: ~. K$ i3 @) n( c0 e3 H& s; e
4 ---    1年这么长吗? 大学是2个月, 称为 top up
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发表于 2014-8-28 11:17 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49 3 k! R! e( O! H1 d2 S
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助  v. w; b, ~$ h
4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...
" [9 }; p6 D* v3 i3 _2 W7 p2 Q
4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?
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发表于 2014-8-28 11:27 | 显示全部楼层
4. 有这样的福利,但很少听说,到现在为止听说过一个朋友所在公司给一年工资,RCMP给一年90%还是95%的工资。给top up头8周的就很多了。
理袁律师事务所
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发表于 2014-8-28 11:42 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。
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发表于 2014-8-28 11:43 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
市政府是给钱前3个月100%。然后走EI
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发表于 2014-8-28 11:44 | 显示全部楼层
请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是需要自己去报?不是很清楚 前来求助
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发表于 2014-8-28 12:10 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 12:42
* Z* d5 ?& T% p9 {+ V3 B' L- t4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。
* J# k2 [: I6 P" Q
联邦政府员工是93%。
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发表于 2014-8-28 12:17 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
看来又涨了,回家生孩子去 :)
理袁律师事务所
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发表于 2014-8-28 13:21 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qq1688 发表于 2014-8-28 12:43 0 H: F# s* F" X) H6 H6 m. e
市政府是给钱前3个月100%。然后走EI

" X5 c6 g. A9 Q! P2 @市政府是头8周
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发表于 2014-8-28 13:33 来自手机 | 显示全部楼层
市政府为什么不向联邦政府看齐?!
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发表于 2014-8-28 14:36 | 显示全部楼层
联邦政府有的有100%, top up一年工资
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发表于 2014-8-28 14:37 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
francais 发表于 2014-8-28 12:17
: y3 o2 Y( E$ Y- S# T, o4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?
- z# P8 Y' T! Y; }
federal government给one year
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发表于 2014-8-28 15:15 来自手机 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
3 \; {9 E2 @$ Y- g+ ~( W) @6 \federal government给one year

4 g- g4 Q6 W& l! @( d; X; k' Z0 q
3 u: R& ?! C' ], ?$ L: A所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:25 | 显示全部楼层
进市政府,联邦都要求一定citizen嘛?我们finance、accounting专业的PR..
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
感谢大家的info~~~7 A$ r# k+ k& X/ f' ^

! q! S% a4 l1 G& F2 [产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕前工作的时间有任何要求吗?
/ o6 k) U# s: P8 h, o( W
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发表于 2014-8-29 07:52 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15 5 y5 R/ o6 h5 j  ]
所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

8 _: x% {$ ?/ C1 T- o不是所有联邦都给一年100%的,少部分有,各个单位不一样的
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发表于 2014-8-29 07:56 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
Chopin 发表于 2014-8-28 19:51 5 K$ j) m& Q+ h$ t8 E! S
感谢大家的info~~~
( E5 `( w& A4 B- a" }! U0 L1 O) v2 e% X7 f0 I+ d8 h
产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕 ...

6 p. t* X# B$ D- g/ n& d600 hours before you start your maternity leave
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发表于 2014-8-29 09:22 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
兰芷 发表于 2014-8-28 12:44
( K6 d5 @/ P! u" B$ n6 c+ S请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是 ...

$ ?/ J5 U9 r5 R1 Y医院填表后是自动link到CRA的,CRA之后会联系你,估计会给你寄张表格,填了寄回去就好了。也可以直接对话CRA问问,提供你的SIN,CRA就可以给你查到
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:48 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
) O" h$ `9 M: H( z# {5 w! kfederal government给one year

, b* b# P. S7 f' k1 f' e+ k# K$ q/ _哇噻, 怪不得很多人要去联邦政府工作. 太强了. 给工资的多少呀?
: ^1 F4 V- a  B' w. B1 q我是没希望了, 将来看看未来的儿媳妇和闺女有木有希望削尖脑袋挤进去.
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15
( m1 E% N1 I8 A& v& j) k1 g( M* Y% ^所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

7 C  T: q8 i, U+ L你们说得这个是工资的100% or 91%吗?2 k9 ^$ y. O8 S! Q/ a2 g$ P
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励他们的员工休产假么?
鲜花(25) 鸡蛋(7)
发表于 2014-8-29 11:13 | 显示全部楼层
本帖最后由 兰颜知己 于 2014-8-29 12:15 编辑 . o; ~! D  T8 u
francais 发表于 2014-8-28 12:17
5 ^) V( H2 d, W" K( F: n# V4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

  h& x0 ?. P6 L* Z5 F
9 u* b# b1 F& K( E1 x4 e7 K关于公司福利,实在是与所在公司、职位、是否是工会成员有关,而且是工会成员又完全取决于这个工会与公司的Agreement,所以在网上永远问不出个明确答案,要看具体情况。
# d% _: ]- H+ o5 ]" w" Y3 ?3 R5 x" G* S: ^3 ?7 A3 ^
大家都习惯用产假mat leave二个字,其实真正意义上的产假只有15周,剩余的长达一年的是叫parental leave. for parental leave, normally u don't get pay from your employer but EI from government ( I am not positive on this, there could be some awesome employers that still provides finance support during parental leave,again, it really depends).' `6 @2 i& g0 t
$ F" Z* k8 x% g1 v5 {
至于mat leave,有时公司会仍然付薪水,但是有条件的,而且百分比不定,有高达90%,而条件必须是医生出具证明产妇产后有一定的健康问题的情况。' Y% G) @8 o6 W" V- z$ |

+ c( t& j( O+ c5 u" R: g2 ~所以关于这个问题,最好跟公司HR或工会了解。
鲜花(39) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 12:35 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51 6 T/ g: Y9 i. N
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?8 Z+ |1 j) z( r  ^1 i- H. W  O
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...
1 U- [7 _, x& f' @5 o9 v
是在EI基础上,雇主给top up到100%。
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 13:02 | 显示全部楼层
猴子 发表于 2014-8-29 13:35
2 e8 k5 K% E$ l/ f% b是在EI基础上,雇主给top up到100%。
, G$ L7 x4 H& T+ F3 y2 A
o, make sense. 不好也很爽
鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 20:57 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
请问,拿完产假之後还可以再申請EI嗎?谢谢
鲜花(10) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-30 17:02 来自手机 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51* c- t. i) O0 d  t4 q1 G8 L# |
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
6 m7 u" a& i2 f那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...
1 j- q: g7 `6 R& \# j% H7 D
产假比工作时拿的多,因为有一部分insurance和UCCO的钱不用交了,不过以后产假结束要补的6 ^+ h, I. C: c- t$ `
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