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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全） 1 a0 ]& u4 m1 K4 Y7 h
今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。
- j0 ], K6 c9 }& |
; M$ a8 w( E2 A5 V+ i m+ L& T 我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers!
' J: s9 g% `+ T. @* i5 J$ Z 9 i3 ^5 Q; l8 Y$ [) K5 s e) h
按行业划分 （y年）
" B! W( h8 e4 P5 ]& }" v, v 2 X( f. y' ]: ]6 Y9 I) Z) E
[通讯]
# q2 k; O0 z* S# v7 R 上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry)
. c0 `: c3 m7 N) C Y 朗讯青岛:7.5k/m 硕 % I( _* e$ r) u9 ?+ |
朗讯北京:9.6k/m 硕
8 z) _$ i# r, V8 g+ n, | Cisco上海:9w/y 硕 $ ]$ W) r: I: F0 R
华为: 5000＋800 硕士 0 O8 B& x9 {, A( R! j9 {+ N0 F
爱立信北京:6500税前
/ M y5 d6 ^. |* C) a 西门子AD:3200 7 Q. E( h+ b M) ]5 j$ h
中电赛龙 5050＋800＋150 硕士
$ P- i0 e, H$ a9 n5 L3 D 大唐移动 5500＋900（车补房补饭补） 3 y4 D7 ~* Z- C, q
大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi) 9 f' D B [* G" c+ d& Z
大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) 2 y8 @0 Q8 w& e. p1 K
瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi) 2 I A" M5 T9 T0 y
中兴 5750 硕士 (avivi,lgb) / `+ u' E0 g% r2 Z" d; |+ d
数码视讯 4500－6000 硕士(avivi)
4 z1 g. f1 b. e1 {# t 阿德利亚 6k (avivi) - t7 T- v$ m f3 w0 ?% i
港湾 4500＋500 硕士 (avivi)
& J. v6 F( @7 C2 J& O0 I - q# W0 Z' N& J9 [" n/ F
- V, w3 \% y0 x$ l, {1 l% D [运营商] . K* A+ c" v$ w b
北京联通:硕士4000+2000/M
: m7 `/ Y/ u; @" M0 v. d9 U 太原联通:实习期3000/M本科
3 {8 L; s% m# w, } 上海联通:转正后10W/Y（加福利） ( \5 b e/ ~0 a' v
河北联通: . f( D- h; q, X- r
]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内 4 O% J/ I6 ^' j5 A T: z
]试用期小本850
8 _5 K$ r6 K5 E* m( E+ M ]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5
7 C+ n$ A! {% p ]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗 % A. G- q7 S: J1 h! s' h5 M
]1岗工资950 4岗工资1950 ' h/ \% S; B1 h: v. d7 n2 Q
]奖金占薪酬的50％ $ a8 |7 a1 Z7 j2 x3 R/ I" s3 Y
]发13个月 , W5 \2 t& |( d& J: v0 L# W
]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了
6 g" p: J# @# d! R1 O" J& W ' |* X, M- b3 l0 U M
东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金)
4 ~& v7 D6 _) S) e5 e. J( k4 x# B 广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后 2 [- i! u7 j* C P5 E5 |
深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后 8 Q$ E0 Q9 z8 z; ~3 C& N
+ `1 y) U! H& I* J" N
上海网通:转正后12W/Y （加福利） % `: R6 w9 m0 j
太原网通:1500-1600 9 o$ c- o, S& M3 I& e6 I) F0 J
, m+ [+ w" N+ |- a 重庆移动CrewZ) 8 ]- p. }- Q/ v+ w
]本本 实习期6个月 ，1k2/M
1 f/ d! j1 P2 h, a4 L$ c3 s ]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终）
; I& l; [) g0 b& l# c! ?' [( Q
" k- Q! {; F" U8 o
! n- s0 R7 F) w" V [软件] 8 V' [4 R+ ^* q6 V2 [
微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y " w$ s. W. x7 `3 H! ]: S+ G" @
腾讯:10w/y 硕 7w/y 本
- ^( a" e5 i8 N# f% | 百度:研发13w/y 硕 业务类非常低 9 T" B% Z7 h) j& \% ~7 Z
Google:16k/m 硕 + w# }9 L! S- a! j0 p# q0 {; v
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80%
6 e9 O' x. R- L" O+ ^ TOM网:本科4500税前 2 G; w! P' B' Q3 e2 p/ i1 ~
汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金 4 S6 g$ h: B `2 x; u3 W/ D" F
Infosys: H& \! P' ]& z& J; J( \
]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间
3 m1 _0 ?6 X" Z: h$ D7 _ ]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年 ! @$ `; k4 k) O- Q
]最高的一次工资。(deazi) 5 w- v% d" U) q: c8 I8 ?: P
" o3 j/ v2 m- G8 t. w: w8 y
[网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业） 0 ^& U7 K8 o" q
新浪3500－4500
, d, ~* ?5 ~4 Y0 U' q8 p 搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K）
( X" i: U$ C$ X2 R: x1 W2 }, @! z 腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小） ' Q* e5 v. x+ r0 Y- Q
TOM2000－3000
( B4 u2 Y, {0 @4 c$ U# v; v0 B 网易2000－3000
. |" x% B; `/ j4 f& H- Z- {# o 中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证） ! V- o6 _3 w- H/ e4 M$ t- V
* I; K* ]% ]( X' a9 Q' o- d
[PC] ! j E _& Z# ^* {* X6 D
明基:2500左右
% W' d$ I) U$ B" b; D# Z+ y7 V6 w 华硕:3000左右
2 Z1 b/ W4 x$ ~ VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
T2 H7 S7 T: k+ k' _4 U& D; \
0 m5 }' t3 h( g5 [
" y1 f1 f& W9 N8 q+ C6 m9 L [集团]
& p: D, p" _1 `: ~3 x Sony东京 25w/y ( g' F& g, J4 ]3 @: J" C$ \
intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资）
& V2 y; J/ h9 [ IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资）
) I1 ~7 j4 [5 ], t2 X2 ^ IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资） 7 z/ X: C' ]* g0 Q7 k
联想:4000税前. ( {& \! Q/ N! A4 y" E# e! _( }
联想研究院:5300硕士
$ I( |* } |- `6 t; P+ G* S 方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi)
' {, }' x$ j) t1 e8 h9 r4 V HP:SALES,5300税前 N* Q. u7 r( y
- J) Y- Z; e0 g; D6 t5 p( |% {# s
D5 O/ s& C( P2 s$ h7 ?& {
[金融]
* H& f' R( y3 V$ E4 z, p3 n 四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资）
% ^3 {" S3 {7 S/ ~ 摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资）
- r* X% }5 y5 r& Q m" y8 X BOSH基金深圳:11K/M税前
6 C% U, O, u/ J3 B 招行深圳总行培训生10w/Y税后
' p* ^' h* g2 f h) U7 r& ?0 P 四大银行总行:第二年转正后10W/Y + S& q2 m. ~& Z
HSBC:7800税前 5 w2 V; _9 T8 V- o2 x$ w
! ?" G% F' S* `1 C# _
0 c, V/ |0 p* Z }* Y
[消费品] 8 P" w! L* |4 w9 I+ P; c5 s) g* r0 M
NESTLE:4200税前 ( k4 h2 u$ z1 \& h; [
P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000 6 a6 n! _# Q# v7 _1 H8 D
MARS:9150税前
2 N- k9 ~0 w/ P L"OREAL:4000+税前
( e/ E: {, v. m& \: U3 O 1 i- x2 {9 Q, @) _" _1 ]
' W& k" R' `! A1 P! N) C% V 其他] 7 \4 R: J8 P. w$ o! Y0 ]
SHELL:7800税前
2 \5 a& z7 O) S& g7 ]% i" W1 }3 F% m EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前 # b9 P7 }" d. c* z
Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前 % K' s- F4 }. j1 N" d
3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi)
# I2 C9 t7 V$ G; w3 u5 I, g 民航数据通信 4500 硕士 (avivi) 2 r: ~- _/ d7 \
, E% ^1 y* z Q+ E9 Q
通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利 ' l E2 [0 r5 x% G. d- T: a% ]4 x7 o
西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补)
0 S0 J) k' \( l% v" j! {. y( V 通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m / J# F1 \. L/ r5 ?. v
东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。 8 ~3 t/ C% F9 \, P u
飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。 3 {/ I) o, D' A' i( P. n
雅虎中国，研发，7000/m ) i' y1 C$ v9 L9 u6 X6 K) v$ i Q' X. v9 f
还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。
& I0 B! }8 d+ x" z 建行总行，硕士，4000+3000/m
. x% _" Y* S5 p. q$ o 锐捷 3500/m左右
- }) D% ?7 {. T 南瑞 4500/m左右 ( F8 o1 z! U. i
可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。 ! j. s ?5 `/ E* [5 W
长虹 1500/m
8 G7 Q5 B. ^/ s- Z 海信 1500/m ( k' ]1 P5 ^* @$ w0 w+ ]4 R
TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同 # G) g2 k e9 t; J5 w( y7 I
康佳 2500/m & H2 P1 S; z+ n2 @2 e/ k
步步高 2500/m : e7 g8 T/ T# z) A; x# I
不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。
& K% X0 X2 t0 Q u# v7 {) E/ y7 M8 Z, y6 L" T1 V7 [
西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成
+ x: W9 e( H- a8 B ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低） 5 ~: u1 T- P3 w7 j5 B
GE 销售4K左右+奖金 & I. r- `" d0 _ D; b/ E4 X: o
施耐德跟ABB收入差不多
) S9 N, h4 T8 g0 | 西门子 销售5K多一点
; q4 ]' X( [ w; ^) ^ 28所 第一年4万，以后看部门
2 t* G4 V6 I1 F8 F ?* ^ V& b) V 东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万* n( U' g! E. G: B+ ?8 Y
% h+ f0 q# [- F总结语1 p2 ~) `8 ^" K; A3 N
; p* Y7 Y+ f# `$ u+ f$ X" r: U% k+ A; m
1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。 1 ?7 }8 C9 k; @9 z
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2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。 6 I0 ?# ^* ^, n, ~- O) J4 s
7 E. B! R+ v/ s3 s: O( T8 S" g2 ~) e 举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。
5 l9 Y; c! S9 Q, v1 K% b A( Y4 `- m0 [8 H
3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。
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4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。
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5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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