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[电工杂谈] sonice 讲的有理: 傲慢地不与周沟通

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发表于 2010-5-11 16:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
sonice 讲的有理:华人电工协会也主张投Tim。因为至少Tim还将华人电工协会作为与华人沟通的一个窗口,而K却傲慢地不与其沟通聊。
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发表于 2010-5-11 17:03 | 显示全部楼层
本帖最后由 bfwolf 于 2010-5-11 18:05 编辑
' y; v/ `( `) N
. Q3 x6 z+ J( q$ {9 f: {关于选举的争论真是热火朝天!但有一点还不明白? K 到底怎样做了?惹得大家都对他印象不好!以下是几点疑问:
8 I/ O3 D# `, y. b9 U1, 如题把华人电工送回工会,到底是为什么?是否无端地就送回去?还是因为其他工作上的原因?如果是因为工作不称职,这并没有什么可以怨恨的,相反此人倒还满正直!出发点是考虑到工会的整体利益,而非个别团体的利益.8 s: ]0 Y; i  [: P3 J
2, K 不与周沟通,那么周会长到底想与K谈些什么?出发点是什么?是否从工会利益的角度去谈判,还是就打着自己或者某个团体的利益?想以人数众多的优势去要挟人家.7 A% }7 j/ H3 |2 W! z; q2 _' R
3, K 不和周谈,很在理,如果我是K, 我也不会和他谈!说到底,华人电工协会只是一个民间组织,凭什么一个工会的选举人要和一个民间组织的领袖谈?这就好像一个民间组织的领袖要和一个企业的老板谈一样,我倒觉得K 此人值得尊敬,相反T 反倒像一个投机者.; t, y  ]2 ?" f
欢迎拍转,由于事情没有明了,本人在选举中弃权,若选也不会选T这样的投机专营的人.
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发表于 2010-5-11 18:21 | 显示全部楼层
2# bfwolf : j- w9 h2 ~4 D+ B
$ a6 g" ~. O: v4 v
% W# _! z) z4 g) U# x
似乎很有道理哎
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发表于 2010-5-11 18:24 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
老周的基础是华人, 支持老周的选择, 现在的情况, 大家还是抱团的好
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发表于 2010-5-11 18:48 | 显示全部楼层
2# bfwolf
7 C' M2 Q* M; m% m* V; o楼上bfwolf似乎有理,但总结下来无外乎一条:你是站在K的立场上在谈。
; D3 j% V) J. q# b; a
+ a2 ]# j9 P+ v/ W4 S  X4 ?就别的不说,K在Bantrel给华人就两个选择:自行quit或去考试。而工会多数其他公司没有像K这么干。+ e/ w% x) l/ P* ?  D

, o. |& T, ]7 ]& b+ f+ ~  Q: a选不选或选谁都是你bfwolf的自由,当然前提是:你是真的IBEW会员。
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发表于 2010-5-11 18:57 | 显示全部楼层
本帖最后由 laozhou 于 2010-5-11 19:58 编辑 * h' D" D0 P. k  D8 H
2# bfwolf
) t) A: L5 u2 \, B楼上bfwolf似乎有理,但总结下来无外乎一条:你是站在K的立场上在谈。7 _- k; ^4 n& {, o( R8 G/ Y

7 G# n- g1 \) F7 g) o就别的不说,K在Bantrel给华人就两个选择:自行quit或去考试。而工会多数其他公司没有像K这么干。- G9 ^- K/ n4 O- @4 f+ o5 k
1 t) w& X+ D* `- R, B0 r
选不选或选谁都是你bfwol ...5 [" d* f: ~0 R$ ?& o3 P) l( q7 `+ h$ P
sonice 发表于 2010-5-11 19:48

" I, R7 e6 k7 D* s: F$ M+ K- n请bantrel的同胞详细介绍所发生的情况,是否K对所有华人电工如sonice所说,还有K是什么岗位,他自己就有权逼退华人电工?如真是如此,正如无线马达所说,请周大哥组织直接告他种族歧视,让他到监狱里去竞选狱霸吧!
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发表于 2010-5-11 19:28 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
2# bfwolf
" V/ e2 F  y, U% R: s
! z+ D  Q) l+ `4 u' p一个不搭理你的人,你也要投他得票,你是不病啦?: N7 \2 p% [( ^, p
他要打你亿吨,你要举双手拉。你奴性也太强啦吧?
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发表于 2010-5-11 20:30 | 显示全部楼层
移民电工不要总事转我的帖嘛。K不沟通,我也是从Permit问老周那个帖子里看到的。
大型搬家
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发表于 2010-5-11 21:05 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
2# bfwolf 6 G" r5 I3 U& Z0 ~& g/ e, s

$ r1 q& [% r. h, X
# w( X9 Q, C6 d8 X0 Z* E& s7 XQ1, 如题把华人电工送回工会,到底是为什么?是否无端地就送回去?还是因为其他工作上的原因?如果是因为工作不称职,这并没有什么可以怨恨的,相反此人倒还满正直!出发点是考虑到工会的整体利益,而非个别团体的利益.
) n( G7 s: [* D! w6 N# MA1 yes
9 J4 w. P2 Z' j" j. B- |9 k6 xQ2, K 不与周沟通,那么周会长到底想与K谈些什么?出发点是什么?是否从工会利益的角度去谈判,还是就打着自己或者某个团体的利益?想以人数众多的优势去要挟人家.# j+ T8 ]  G5 }, P8 N
A2 yes: M0 Z: A% Y/ n8 _$ m
3, K 不和周谈,很在理,如果我是K, 我也不会和他谈!说到底,华人电工协会只是一个民间组织,凭什么一个工会的选举人要和一个民间组织的领袖谈?这就好像一个民间组织的领袖要和一个企业的老板谈一样,我倒觉得K 此人值得尊敬,相反T 反倒像一个投机者.
$ [- H/ j6 p: k& @5 ba3 yes。
, \: a3 ], I: m, Q5 K. _# [. j! H9 L7 S. s1 n
欢迎拍转,由于事情没有明了,本人在选举中弃权,若选也不会选T这样的投机专营的人
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发表于 2010-5-11 21:25 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
移民电工不要总事转我的帖嘛。K不沟通,我也是从Permit问老周那个帖子里看到的。- n9 R% E- i. T- X
sonice 发表于 2010-5-11 21:30

) E) J5 }( a+ |, j& D总是道听途说,你还瞎勒勒啥啊?
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发表于 2010-5-11 21:28 | 显示全部楼层
K就是一个工人而已,他有什么权利干那么大的事情?还能左右的了工会和公司了!你们编故事能不能编的圆一点?你们现在的做法,如果我是TM我都瞧不起你们。
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发表于 2010-5-11 21:37 | 显示全部楼层
本帖最后由 sonice 于 2010-5-11 22:43 编辑
1 j  \3 E$ C# \: e: w
总是道听途说,你还瞎勒勒啥啊?* n; }, O, _- r# _
xuanfeng 发表于 2010-5-11 22:25
2 f5 {' m9 e" q
xuanfeng晚上好,呵呵。- v' s# r2 N# [& x$ Q8 U( y7 P$ h

! d; x* Z8 F% T% _4 _/ R* }你自己说过再也不回复我的帖子,现在却又回复了?那么你以前说的话算不算瞎嘞嘞啊?# m6 p+ W2 C* x
, I* ^3 d* A" J; E$ G: F8 ]" d
这世界有了xuanfeng,增加了不少乐趣。
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发表于 2010-5-12 22:21 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
本帖最后由 FORD88 于 2010-5-12 23:32 编辑
3 z/ E0 F& s: Q. ], }+ L* N2 c# W, `. B8 ]) m
第一,同胞之间,不要粗口相向,不要风言风语,更不要冷言冷语,那样会使想为大家做点事情的人寒心。: R1 o5 \. @. u* w
第二,如果在没有其他可靠组织可以依靠之前,不管怎么样,应该支持周,这样,至少让周不是感觉他一个人在战斗,而是带领一个团队在战斗;
% ]5 U" E- J# l0 p$ p" }0 u0 N6 q- L第三,这个团队的战斗不一定现在能够立刻出什么成果,甚至可能做错事(作为一个组织,初期也应该允许犯错),但是,只要是一个团队统一行动,工会就能感觉到我们的力量,就能够为将来的战斗积累经验和教训,争取长远的利益;* M/ N, Y- i' c  W3 b! r* V: N
第四,讲事实,讲道理,不要用道听途说的东西去猜测;8 C& k. \, `5 O0 R; A3 \5 f
第五,要团结,不要总是怀疑周,如果周真的做了对不起大家的事,在事实根据前(不是猜测基础上)另选贤人;- \0 A  E9 W, Z  ]( u: u3 z
第六,作为一个团队,一定要注意自身建设和组织,加强大家的技术、职业道德和语言水平。7 ?; n4 F' C% y7 H
第七,对于不搭理我们的k,如果情况属实,我们应该毫无疑问的抛弃他。7 f. k$ g  W1 ^/ F1 m; U* c* l* F
第八,如果真是歧视,应该在团队的指导下,学会收集证据,利用证据。。。。。
鲜花(28) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-12 22:33 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 AASTAR 于 2010-5-12 23:35 编辑 1 \9 i: \" y5 y1 C, \- k& p# u/ I# z* X
第一,同胞之间,不要粗口相向,不要风言风语,更不要冷言冷语,那样会使想为大家做点事情的人寒心。( R" f" r* @. R7 a0 n
第二,如果在没有其他可靠组织可以依靠之前,不管怎么样,应该支持周,这样,至少让周不是感觉他一个人在战斗, ...
; a, h; p# q& N  pFORD88 发表于 2010-5-12 23:21
9 @& i& K' E; B; I/ g3 W, h
讲的好!
- H) }# d& U. g4 e( B2 R3 _至少不要把这里搞得妇女儿童不宜把。我们年纪都不小了
鲜花(30) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-12 22:51 | 显示全部楼层
为什么我说我们已经没有选择了呢?其实我们本来是有选择的:工会的Business Manager候选人有Tim Brower 和Kevin(原来我以为还有更多,现在就他们两个是这个职位的候选人了)。前面我和Kevin有些接触,因为开始他是相信华人电工能够用同一声音说话的,所以,我和Kevin以及他们的助选人见过三次面,另外也有Email及电话联系。我向他介绍了华人电工目前所存在的问题,以及解决问题的办法。他和我谈论了一些关于TIM的一些情况。我说我只关心他的关于华人电工的政策及将来的打算,我希望他能谈点将来对华人电工的政策或口头承诺也好。然后,我可以把他的政策或计划告之华人电工协会中的IBEW会员,由他们根据候选人的将来施政政策来决定把票投给谁。当时,他曾答应会拿出一套有关华人电工的政策,可是,直到今天我也没有得到他的相关政策。这期间,他的助选人也常来电话,每次只是指责现任的IBEW 领导TIM Brower。我告诉他,我只关心政策和计划。同时他告诉我,有华人为他们工作。我说“很好,请你告诉他我和他联系或让他给我打电话”。他说他让这个华人电工和我联系,但这个华人电工直到今天也没有和我联系。8 f' f% Q4 _9 l' ?
AASTAR 发表于 2010-5-12 22:33

+ _' H3 ~- E! v1 @" s! E4 I
& ]! b1 h7 Q0 ]老周如是说!
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发表于 2010-5-13 03:08 | 显示全部楼层
K就是一个工人而已,他有什么权利干那么大的事情?还能左右的了工会和公司了!你们编故事能不能编的圆一点?你们现在的做法,如果我是TM我都瞧不起你们。5 j( h) S% V! \2 v
xuanfeng 发表于 2010-5-11 22:28

* r- p/ [+ ~8 e) {
. z$ P  B: T# pxuanfeng上, 别怕,
0 i% a" O$ i' g. ]
: C" x# j+ B  M$ J& A& w只要你敢选K, 我就一定跟你一起选K, 大家一起盲婚哑嫁, 玩俄罗斯轮盘赌, 选一个不了解的人回来.3 p& \4 S: `* e/ o

. N7 M, r5 N3 t( G. W大家一起赌身家, 赌性命, 赌青春(如果还有的话).  j! r# W8 Q1 h0 X# |0 d; d
; C# ~7 j( @  P9 t
横竖我都没有还住房贷款的压力.
鲜花(7) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-16 20:51 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
说得好
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