 鲜花( 0)  鸡蛋( 0)
|

楼主 |
发表于 2007-12-16 08:45
|
显示全部楼层
这回帖相当有意思,简历还没看,面试还没有,就要年薪10万的保证?/ H3 p5 ?' k& @2 ~0 n
. j7 i5 ~. M+ C2 Z
如果你值六位数,相信他们不会亏待你的,但那也是在通过面试之后讨论的事吧。您在这里好多年了,估计已经忘记了新移民的艰难。
6 _% y: _7 ^) ]0 D2 H& N3 `/ n+ x% V( K7 q( Q+ ^+ o" C9 C
听LD说,一个有10+年油田经验的老哥把简历投过去了,老板给screen掉了,因为觉得他over qualify他投的junior position. LD发现后,力挺了这位老哥的简历,说应该给他打个电话,人家可能很愿意从junior干起呢。老板采纳了LD的意见,给那老哥打了电话,电话里问到薪水问题时,那老哥的期望值相当低,老板一惊,说,你其实可以要"a lot more"的。
3 x/ C! Y d# j1 o( e8 q& }: t9 R2 n! A
总之,我觉得有很多国内来的人才都还没有找到能充分发挥自己特长的岗位。看着LD的公司大量雇佣亚洲其他地区来的工程师,我觉得应该把这样的机会让更多人知道,说不准就能帮谁一把呢。2 w3 X4 S& D' S7 t3 C
+ L: ~' X1 Y, w$ I4 T7 A
原帖由 天豕爱美丽 于 2007-12-15 23:53 发表 
3 F. {- V- |( g; U7 H/ F按照你的要求的人估计已经都有工作了,而且都应该不错,估计很难找到了,如果你说年薪10万以上,估计有人跳槽. |
|