 鲜花( 6)  鸡蛋( 0)
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本帖最后由 老顽童 于 2012-1-18 21:48 编辑
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. R& F, |1 t) X/ d其实,在这个事件里是没有赢家的。所谓“无谓网争”就是了。
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/ x6 `* R) f: K, x1 V- p3 B# B本案在发展过程中还有哪些地方是不应该发生的呢?事后总结可能避免将来更多的争执。试分析一二:2 j. q' U6 Y3 ?) L* b; w$ s
1.在“试工欠薪”问题提出时,除了考虑投诉的必要性,是否还应该考虑不利因素?
! g6 C% n0 S5 S7 b/ v I7 g$ n& U2.当你准备支持某一观点是,是否应该先分析其不利因素?
: E6 j0 G+ I. O1 e; F) N8 |3.当有人主动提出反对意见时,是否在帮助你规避风险?" a! U! [" W3 J) I, }7 J
4.当冲突升级后,推波助澜使事情恶化,是否符合你的初衷?
1 ]* e; l" B( T2 Y1 t" S) {, u2 y5.明显地理智讨论已经转变为情绪的对立时,是否还有必要争论?0 T$ d% L3 w" \( E# @5 s
6.使别人难堪或者难受真的是一种享受吗?那么在本论坛战胜对手的目的到底是什么?0 v1 {8 j @& L9 z6 T
7.当别人由于自己的原因被激怒而显然进入非理智状态后,是否有责任平复事态?
! o! H* w6 J9 D k: c& o2 M5 q8.谁能分享一下,他(她)自己在这场冲突中所获得的益处?
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总之,事件的参与者如果在事件发展中时刻检视事态的走势,及自己行动的目的,很多后果是可能避免的。 |
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