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加拿大统计局最新数据显示,加拿大各省与地区的平均工资差异巨大,生活成本与收入水平的不匹配成为民众关注焦点。) U2 S: z- @% k6 E9 r' ]. A
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9月份,全国平均每周工资达到1,317.09加元,同比增长3.1%,环比上涨0.7%。消费者物价指数(CPI)同比上涨 2.4%,总体工资涨幅与通胀大致同步。但各省情况差异明显,有些地区工资增幅甚至赶不上生活成本上升。
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, X) ~. q! @9 H: W3 S就业人数下降,职位空缺上升。9 ~8 G( V: H/ S/ y5 m; n: K
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尽管平均工资上涨,但 9月就业人数减少 58,000 人,主要集中在教育、制造业和科技领域。
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与此同时,全国职位空缺数升至486,000个,是自2024年1月以来首次增加,其中建筑与制造业招聘需求明显扩大。平均每周工作时长略微上升至33.4小时,但仍低于去年同期。
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各省及地区工资概览(税前、含加班)
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三大特区7 R+ O3 v% [- J5 `) c# s7 M
" Z# `8 L2 M0 X/ ~! K: Y% F8 m( s* 努纳武特:1,759.48 加元/周(约 91,493 加元/年),同比 +0.5%
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( A7 u; F2 d7 A' c' z9 S* 西北地区:1,743.46 加元/周(约 90,660 加元/年),同比 +2.6%9 g% n. e* ]3 }) H4 c3 G- Q, W
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* 育空:1,510.97 加元/周(约 78,570 加元/年),同比 +3.9%0 v$ d. q4 y, i# c0 E! D& R
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北部地区再次领跑全国,主要因偏远地区生活成本高,雇主需提供更高工资以吸引专业人才。
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西部省份) `7 h! _3 P& J% L9 }
' x! S r& y3 p, z' E1 l; T* 阿尔伯塔:1,369.63 加元/周(约 71,221 加元/年),同比 +1.6%
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! x4 {, s6 A* y: L1 V) |- {- `* BC 省:1,309.99 加元/周(约 68,119 加元/年),同比 +1.8%
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! y; o2 j2 Q( D, h3 ~1 t. }3 m* 萨斯喀彻温:1,274.36 加元/周(约 66,267 加元/年),同比 +3.8%# u# A, z/ A) B3 u1 J
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* 曼尼托巴:1,187.95 加元/周(约 61,773 加元/年),同比 +3.2%* U2 c5 a' B# R$ p% @3 A2 J5 J
4 t" m& |9 M6 D+ ~ X! K, }; c阿尔伯塔省依然保持省级最高平均工资,但增幅放缓。萨省与曼省增幅更高,而BC 与阿省涨幅未完全追上通胀。
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中部省份
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* 安大略:1,354.05 加元/周(约 70,411 加元/年),同比 +3.2%
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* 魁北克:1,274.29 加元/周(约 66,263 加元/年),同比 +3.7%3 [: K' C/ C u0 k, T# V- \* A
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安省仍为全国高薪省份之一,魁省持续缩小差距,两省平均工资均高于全国平均水平。+ Y) y# @+ F& `- b
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大西洋省份! i- J! h- d. H! c. h
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* 纽芬兰与拉布拉多:1,288.42 加元/周(约 66,998 加元/年),同比 +2.9%; S) Y" Q, r' E- t
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* 新不伦瑞克:1,205.60 加元/周(约 62,691 加元/年),同比 +4.6%
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, V u! O/ f2 c; e* 新斯科舍:1,185.76 加元/周(约 61,660 加元/年),同比 +5.5%6 i3 c0 n; @0 V; l' d" o+ X
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* 爱德华王子岛:1,146.03 加元/周(约 59,594 加元/年),同比 +4.8%
# r! }* b5 F/ G' }' @: [3 m
; X& C9 f/ S7 ]! s7 g尽管大西洋省份工资水平仍偏低,但增幅领先全国,其中新斯科舍省以5.5%的涨幅位居全国第一,P.E.I. 与新不伦瑞克紧随其后。
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工资涨幅对比9 {; q6 ^$ |- B/ { b
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* 最高增幅:新斯科舍(+5.5%)、P.E.I.、新不伦瑞克、育空
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v% q( T# T3 R4 @# b2 I* 最低增幅:努纳武特(+0.5%),阿尔伯塔与 BC 省增幅未赶上通胀
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这意味着,尽管某些地区工资绝对值高,但实际购买力提升有限;而一些低收入地区因涨幅较高,实际生活能力有所改善。
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) m( }' I5 P0 s$ e Q) y对个人财务的启示' J+ S; t+ E3 f+ |; a# b; n
+ ]! A9 A ^+ T3 `" M* T% m0 k即便收入高于全国平均水平,也不代表生活压力小。高租金、高食品及交通成本地区,会快速吞噬收入。, x" O/ ~* w; V$ b
2 T$ Q% Z# T$ A5 O; }3 z, |相反,在生活成本低的省份,即便工资不算高,也能保持相对宽裕的生活水平。了解所在地区的工资水平与生活成本,对个人预算和财务规划至关重要。 |
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