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爱城经济发展公司裁员90%, 约 1300人!
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埃德蒙顿经济发展公司(EEDC)关闭了所管辖的两个大型场馆,公司近90%的员工已经或将在不久的将来被解雇。3 J. k3 o8 x- |
$ {! m* {' f, a5 e6 Q埃德蒙顿经济发展公司本周二(4月14日)宣布,该公司所管辖的埃德蒙顿博览中心 (Edmonton Expo Centre) 和埃德蒙顿会议中心 (Edmonton 6 G# t$ E% I% \
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Convention Centre) 两个大型场馆关闭后,3月中旬已经解雇了大约1,100名小时工,第二轮临时裁员即将开始。" m' c' L. v& S+ j
' M) e2 m+ o1 W' I. T. z! C; Z8 S埃德蒙顿经济发展公司传播总监塔米·福布斯(Tammy Forbes)在周二的声明中表示,下一轮裁员将影响该公司各个业务部门的约100名全职员工。在三月
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, { v2 u" e% V/ k; v, @份大裁员之前,该公司有大约1,350名员工,两轮裁员的幅度接近90%。# \1 W4 B7 e* `) P- [) W+ a
" g x* _6 R& H5 L0 h福布斯在声明中说:“由于关闭两个大型场馆,活动取消以及各种资金来源的减少,公司收入剧烈减少……为了确保公司能够适应不断变化的环境,考虑中
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长期战略,疫情过后帮助启动经济并支持我们利益相关者和社区,公司不得不做出痛苦的决定。”
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# l6 S2 K% o% P6 K1 M埃德蒙顿经济发展公司是一家非营利性组织,主要业务包括帮助市政府制订经济发展计划,通过埃德蒙顿市旅游局和市创新局等多个机构推广提升城市声誉。
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大裁员后留下的所有员工,包括高级领导团队,都将面临减薪。领导团队的规模也因三人离职而缩减。离职领导团队成员包括首席执行官德里克·哈德森& g' \* k& o9 l4 ~- j* A$ [
3 k& V! I E4 H(Derek Hudson),负责创新的副总裁切里尔·沃森(Cheryll Watson)和负责研究与战略副总裁格伦·凡斯通(Glen Vanstone)。哈德森于4月1日离
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8 o# q( m' Q2 [5 O职。他离职后其首席执行官职位由埃德蒙顿旅游局副总裁玛姬·戴维森(Maggie Davidson)临时接替。9 Q" C( a4 X2 ~
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