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关于产假福利的问题,请教过来人~~~~

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发表于 2014-8-28 00:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
一直听说加拿大产假如何产,是加拿大众多福利之一,有以下几个问题想了解下。。。
- Z7 y$ U! W# m1 e( `% ]* B/ n$ ~3 U$ a* Q* L$ w
1 听说加拿大政府给带薪产假(EI),最高insurable income的55%?而insurable income 最高为48,600?; d1 Q, |. `' ]# ^- V9 |
2 产前52周内需要至少工作600小时才有带薪产假补助?
8 p+ ]2 _, m7 J# X4 |0 }3 有小孩后,有牛奶金等福利,具体有什么?是不是家庭收入越高,福利越低?0 C5 R+ E; d: `* K5 p' p
4 福利好的公司,是否会给予一年全额带薪产假(补足政府给的和原来工资的差额)?
3 [; c3 d* T: [: D  C! @5 一年之后还有政府的补助吗?, X7 W# L  p$ {( s# z& C* D! q  D5 p

/ H) c( k( V$ ?# e谢谢各位XDJM哈~~~~
鲜花(26) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-28 08:04 | 显示全部楼层
刚休没多久的奶爸顶下,不是很精确:
) B$ T! y* D- D  N# W& I/ c1 }: d1
鲜花(26) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-28 08:13 | 显示全部楼层
1 对,EI拿以前工资的55%, 最多拿504/周
6 ^" O1 t( g& C: U* c2 产前要有工作600小时以上(数字不知道精确)7 B( i* W& M0 B3 J8 t/ W
3 生小孩后有牛奶金,和家庭收入挂钩的,收入高当然牛奶金少,有个每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关6 X, O4 b! X. S+ ?) Y! w
4 好的公司有的应该有类似的福利,没在公司做过,不清楚。在政府工作的,有这样的福利,大概工资的90%多# M9 \3 m! |( \( `, L  l: m
5 一年之后就要上班了,EI应该不能拿了,这里是加拿大
& B0 ^. B$ \. y' e- G5 V1 W
大型搬家
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发表于 2014-8-28 09:03 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
补充: ' b# ^3 l9 @; Y1 x* J. [4 B
3.家庭收入到一定程度除每个月100刀直到6周岁,这个和收入无关, 就一分都没了./ P% V6 t/ T& h. y& S' I7 f; R
4.有这样的福利的公司不多.
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发表于 2014-8-28 10:49 | 显示全部楼层
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助8 [: Q# h8 F& K% O  Q4 \8 Z9 m% K
4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样的福利,工资的110%
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发表于 2014-8-28 10:54 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49 + C3 z# c6 l# a. S8 D
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助0 `. k# L9 d& Q& m& ]. p
4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...

! k& z1 O$ K/ y* n1 \( t8 `* [. P9 {6 J
4 ---    1年这么长吗? 大学是2个月, 称为 top up
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发表于 2014-8-28 11:17 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
影子LADY 发表于 2014-8-28 11:49 " m( I' Y4 Y, e% Q) J9 T0 N
2 产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助4 \6 H. ?8 ?, v& b) J
4 好的公司有类似的福利,在政府工作的,有这样 ...
  F, X/ t  K  N
4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?
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发表于 2014-8-28 11:27 | 显示全部楼层
4. 有这样的福利,但很少听说,到现在为止听说过一个朋友所在公司给一年工资,RCMP给一年90%还是95%的工资。给top up头8周的就很多了。
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发表于 2014-8-28 11:42 来自手机 | 显示全部楼层
4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。
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发表于 2014-8-28 11:43 来自手机 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
市政府是给钱前3个月100%。然后走EI
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发表于 2014-8-28 11:44 | 显示全部楼层
请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是需要自己去报?不是很清楚 前来求助
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发表于 2014-8-28 12:10 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 12:42 ( D% m  K/ s4 J0 r6 }* t- Z
4, RCMP is 87%. 联邦政府员工是91%。
( s9 Q# q9 R  q1 j
联邦政府员工是93%。
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发表于 2014-8-28 12:17 来自手机 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
看来又涨了,回家生孩子去 :)
鲜花(39) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-28 13:21 | 显示全部楼层
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qq1688 发表于 2014-8-28 12:43 4 l$ b, ~, b, d
市政府是给钱前3个月100%。然后走EI

" P* V, d9 G. b2 \市政府是头8周
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发表于 2014-8-28 13:33 来自手机 | 显示全部楼层
市政府为什么不向联邦政府看齐?!
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发表于 2014-8-28 14:36 | 显示全部楼层
联邦政府有的有100%, top up一年工资
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发表于 2014-8-28 14:37 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
francais 发表于 2014-8-28 12:17
! m& ?& a0 m2 p) Z1 D7 ?3 H! ^4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?
9 f, m% w. I1 U0 u2 n8 p
federal government给one year
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发表于 2014-8-28 15:15 来自手机 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37
$ \3 u4 ^/ }6 |! @$ p) ^federal government给one year
- s/ h# C' A# k7 c3 z0 |

( r# ]+ |& o9 p& }* h5 H* i所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:25 | 显示全部楼层
进市政府,联邦都要求一定citizen嘛?我们finance、accounting专业的PR..
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 楼主| 发表于 2014-8-28 18:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
感谢大家的info~~~  a6 D8 r4 R+ r7 Z4 l

4 V& \: ]* m- v产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕前工作的时间有任何要求吗?
- j4 |& c2 ~: I9 p) H
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发表于 2014-8-29 07:52 | 显示全部楼层
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15
' `& [2 [2 r8 }  g7 F" I  q: O所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。
8 c" I; M9 f: i; M' N$ `, e
不是所有联邦都给一年100%的,少部分有,各个单位不一样的
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发表于 2014-8-29 07:56 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
Chopin 发表于 2014-8-28 19:51
! ?: {4 B' L& p+ Q感谢大家的info~~~
, n) ?; ~  ^+ W* J7 T
2 J' _. u) d" V% Y产前52周内需要至少工作600 or 900小时才有带薪产假补助- - 这个是指怀孕后哈?对怀孕 ...
: u" B. [0 b% t0 b/ g
600 hours before you start your maternity leave
鲜花(23) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:22 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
兰芷 发表于 2014-8-28 12:44
2 z, [+ S# r2 b/ L7 f请问孩子的牛奶金 也就是CCTB UCTB和GST退税三项 是孩子出生后在医院里填好出生注册表后自动就有了吗?还是 ...

6 V1 S. c) V1 E1 Y" m9 c医院填表后是自动link到CRA的,CRA之后会联系你,估计会给你寄张表格,填了寄回去就好了。也可以直接对话CRA问问,提供你的SIN,CRA就可以给你查到
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:48 | 显示全部楼层
影子LADY 发表于 2014-8-28 15:37 8 u9 V# @0 u% f
federal government给one year
" y  o. x4 I3 N5 ^
哇噻, 怪不得很多人要去联邦政府工作. 太强了. 给工资的多少呀? ( C. E! h* d/ |, m% s  _# P
我是没希望了, 将来看看未来的儿媳妇和闺女有木有希望削尖脑袋挤进去.
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 09:51 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
qq1688 发表于 2014-8-28 16:15
- O& H$ a  \4 H6 l: W所有联邦都给一年100%吗?为什么我同事只给了91%。 他是半年前开始修的。

) W6 K8 c% y0 T% o- l你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
! E7 {( k; {: ^( E" q' u) m那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励他们的员工休产假么?
鲜花(25) 鸡蛋(7)
发表于 2014-8-29 11:13 | 显示全部楼层
本帖最后由 兰颜知己 于 2014-8-29 12:15 编辑 % u) |+ s3 F8 O) Y9 P" ]) s
francais 发表于 2014-8-28 12:17
! w# t& Y0 T0 V# X: E( h4, 哪个公司和政府有这个福利? 从未听说过呀? 不上班不就是EI补贴吗? 难道公司还给工资? 我太out了吗?

; z5 N: Q! u# m/ A. B# P9 t" C4 U% d  ~' c/ s4 J; G
关于公司福利,实在是与所在公司、职位、是否是工会成员有关,而且是工会成员又完全取决于这个工会与公司的Agreement,所以在网上永远问不出个明确答案,要看具体情况。8 k2 x3 v3 Y# Q" k$ Q4 X2 B7 K# Q

2 P' v- P7 D9 U' y6 k大家都习惯用产假mat leave二个字,其实真正意义上的产假只有15周,剩余的长达一年的是叫parental leave. for parental leave, normally u don't get pay from your employer but EI from government ( I am not positive on this, there could be some awesome employers that still provides finance support during parental leave,again, it really depends).
! n( i  W9 s- b. N3 J/ {% h: h( @- D3 f3 [) V9 E( w/ ?7 j  J
至于mat leave,有时公司会仍然付薪水,但是有条件的,而且百分比不定,有高达90%,而条件必须是医生出具证明产妇产后有一定的健康问题的情况。6 C0 A, K/ ]6 Y4 a2 \
2 O0 v9 v4 b, S6 M2 l
所以关于这个问题,最好跟公司HR或工会了解。
鲜花(39) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 12:35 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51
/ s, f3 j3 _+ h' M你们说得这个是工资的100% or 91%吗?
  d, y! E2 l: N那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...

& D2 X) D- C5 c/ [! H, f7 \: D是在EI基础上,雇主给top up到100%。
鲜花(667) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 13:02 | 显示全部楼层
猴子 发表于 2014-8-29 13:35 4 |- A& m. P, |; v/ U
是在EI基础上,雇主给top up到100%。

- o" q9 g% E9 p; A; `, d$ Xo, make sense. 不好也很爽
鲜花(5) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-29 20:57 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
请问,拿完产假之後还可以再申請EI嗎?谢谢
鲜花(10) 鸡蛋(0)
发表于 2014-8-30 17:02 来自手机 | 显示全部楼层
francais 发表于 2014-8-29 10:51' [! V5 ~- _& {* f
你们说得这个是工资的100% or 91%吗?2 q  M1 V8 V9 l7 m/ u  }
那岂不是产假比工作还多, 自己的工资的100% + EI的50% . 难道是鼓励 ...
8 G9 M6 ~6 }- F- @/ p& s' R
产假比工作时拿的多,因为有一部分insurance和UCCO的钱不用交了,不过以后产假结束要补的' j6 @- \# j' k) L7 w1 _
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