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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全）
- I/ l9 N8 X+ n. {4 _4 J8 U( Z) j 今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。/ L" o5 R, }$ l* ~, Z% ]
1 h7 T/ C0 Z; g8 k 我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers!
6 b% W6 C3 H4 O2 p
& ^2 k5 |$ L7 { |% r1 b0 m 按行业划分 （y年）! [, i- C2 U, x5 N
3 r3 C- Y+ n+ k, [; N [通讯] 4 {! B* d W' V: p, ~
上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry)
7 T; O$ w5 u- D, `& f! R! F4 @- u7 c 朗讯青岛:7.5k/m 硕 ) u6 o2 R, ~: i5 Y" y+ R: l/ |
朗讯北京:9.6k/m 硕 7 y! L( Q. E C; K# X- J
Cisco上海:9w/y 硕
6 C( G1 }) B% O+ J- }8 o 华为: 5000＋800 硕士
; B: t, o' U) F0 I/ T 爱立信北京:6500税前 ( I; l T) X0 V) H' a
西门子AD:3200 2 x+ d* r9 K3 A+ d1 T
中电赛龙 5050＋800＋150 硕士
7 J+ _' x$ b% \9 r6 @% G! u 大唐移动 5500＋900（车补房补饭补） 9 h$ h! ~& g1 L0 F& A6 K+ m
大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi) 6 i. R/ i+ q3 \+ e
大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi)
- g# m& c* U! }# s& Q& y. x 瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi)
! l3 w2 q6 U. n1 h: j 中兴 5750 硕士 (avivi,lgb)
( V% s1 [4 h, f4 q) s, Y5 c( [ 数码视讯 4500－6000 硕士(avivi)
) K9 G1 Y" N6 W R: m7 H 阿德利亚 6k (avivi)
# k6 m7 X; ~& Z6 o2 V4 r. n( T 港湾 4500＋500 硕士 (avivi) : T2 K, m2 e6 l' T) k, w
8 R& c% R' I: _4 T
7 ^6 x7 ~; Z$ r2 ~; R [运营商] 2 r2 O$ W6 j# A' W
北京联通:硕士4000+2000/M
6 t. [! Y, J; S. O5 j 太原联通:实习期3000/M本科
# Z% K- W- R6 ?: o, R1 P* e 上海联通:转正后10W/Y（加福利） 1 ]: V: C" c9 |( ~# K# P# S
河北联通:
; d# z' r2 x9 g% O3 w- y3 o ]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内
6 ^8 n7 p( w$ l1 T2 U5 E ]试用期小本850 # t+ H) u* g$ ]
]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5 c8 i6 ~2 h3 I$ K8 ~/ a) U3 L G) K
]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗
: H2 m% j6 X2 a& i0 G. k ]1岗工资950 4岗工资1950
6 ]0 P( m. }) [ ]奖金占薪酬的50％ 1 w' ]; {/ N o8 E5 M
]发13个月 2 {8 d: b: R" O. j5 `+ i h
]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了
: E& o9 j4 W, y3 e/ f( _1 ? $ l4 {1 b8 _; k/ J- N
东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金)
7 `. j6 s3 s+ p$ X& X2 y8 \2 Q* t 广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后
! v b. v$ U/ M9 O' o) U( t* Q2 Q 深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后
# @+ A8 C1 _) T4 F: U 4 f; F8 }; g; ? ?) ?
上海网通:转正后12W/Y （加福利） 3 c9 P/ ` U7 S( ^0 |" s
太原网通:1500-1600 2 s. c7 _5 N9 |* ]9 H
; L& g# r$ P3 N) U6 ~% s& N+ Z" M 重庆移动CrewZ) , {& g' V2 i! w5 x; |
]本本 实习期6个月 ，1k2/M
0 y& J/ d" e9 H+ N: o ]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终）
6 [+ o& J) |& R+ N8 @% ?5 Z; m 5 S* `, k' A8 l9 G! S
8 U7 ]7 v, K/ ]% m1 J [软件] / i0 S& C4 y8 ?, Y, `
微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y
, w* k" B4 P7 D. j/ Y 腾讯:10w/y 硕 7w/y 本
( q/ B `% s0 I8 x& j* Q- i 百度:研发13w/y 硕 业务类非常低 $ \& T- |) ^0 |# Q9 @. m
Google:16k/m 硕 3 p- F& }1 m$ Z7 D5 b
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% ! [1 z4 J. b7 H1 Z
TOM网:本科4500税前
3 e) T' C: T' F) N2 w" ~4 s 汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金 1 B6 Z" p6 t2 n" o$ A3 |+ R
Infosys:
, [$ l9 s. a4 _+ s9 u3 f2 E ]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间
1 q2 `5 W" A$ |5 J3 A+ v& _ ]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年 + B, v/ n9 X7 G. {4 ~; t: K
]最高的一次工资。(deazi)
" }. [# M4 m3 I% h6 Z0 u3 I9 { U2 O- U% f
[网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业） \4 J+ r, t2 o, m7 E7 L0 d
新浪3500－4500
7 C. z3 W! U i! d 搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K）
0 `! R& c, o7 a) R 腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小） 1 P7 I* {# Z- e0 Z& W
TOM2000－3000 2 I2 Y% v# _ @& j' V/ ?+ a$ {4 r
网易2000－3000
" }% |. ?+ F# a3 D4 b v 中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证）
8 A! W9 f/ ~1 V6 F 3 {' w: H( [4 b$ n: _+ G6 o
[PC]
3 Z' `; G3 X5 L4 E; b2 R 明基:2500左右
) \) t2 P' `7 K+ L/ {0 U$ ? 华硕:3000左右 3 Y0 u; J: ^2 q0 q* b: z$ d" D/ `
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250
- c$ Q1 Q: V2 \! v2 }8 [
( R. h" b. C* O) F) d
4 `+ V( I0 q8 L$ ?- B2 ^ [集团] 7 g6 R7 B9 q! _" X, L0 A! f, r
Sony东京 25w/y 3 A1 k, ~7 Q$ J
intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资）
8 \' o# i0 s- p; l9 g; b IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资） 3 }; T' x0 _ ^. `0 g+ n
IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资） 6 ~9 J' B' l4 N7 O
联想:4000税前. ! A% q, @' }5 G' z5 Q$ J. X; M
联想研究院:5300硕士 ( X; K3 D# y' W- W, I2 h/ H
方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi) 9 K: j) m: [. v! G( H8 @
HP:SALES,5300税前
: g h, T; g: s7 b6 L
0 _% s' z t& [- \3 p - ?9 j! H% J$ n; J; D7 H
[金融]
1 r9 u+ @4 R- ^3 L$ @ 四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资） ' q4 P8 T1 h& L9 A/ [
摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资）
1 K8 [2 l7 Q$ O BOSH基金深圳:11K/M税前 . u% t! O; ?3 t) [" O o; C, @
招行深圳总行培训生10w/Y税后
q+ k" G$ B( z 四大银行总行:第二年转正后10W/Y # o1 U6 Z& f9 _* m! `/ T5 S
HSBC:7800税前 " s! P3 Y. o' \) j
1 M; w$ h! A# N; Z
. u1 { L$ I9 _/ u. c: V [消费品] / e! t& t3 k* a& _" O( H
NESTLE:4200税前 ; f4 q3 f& J3 u: L5 P
P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000 % _7 l9 G y" u; I+ l- c
MARS:9150税前
L0 [& j+ n7 o3 e* ?. ^ L"OREAL:4000+税前
9 x7 [- J4 K: D" U
2 g" `8 s3 O0 l* y# I* Q ; m. Z9 R$ k# T
其他]
* e N) [% P8 v2 c( f; N SHELL:7800税前
4 m2 \: O6 C% x# R4 x" z2 z EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前
( t0 {7 R" U* k Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前
8 I; f) X) `1 y* ^4 s. p 3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi)
' B$ ]1 k. d. s: x8 B 民航数据通信 4500 硕士 (avivi)
6 k* X$ x8 W, Q2 P9 E# ?
5 v: J5 A3 [. N1 ]3 B N 通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利 ; ~% p# g- B$ o0 X
西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补) ! c& _. {9 H+ @1 r& Q
通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m
; Y: V, J/ K' ? 东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。 " Q/ N# k, N' j! o1 _0 X4 Y. B' ?; R
飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。 " m/ l9 P4 G2 g2 O. @
雅虎中国，研发，7000/m
3 i9 ]' c; k9 ^% i" i 还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。
4 [0 b8 e. g9 H$ k; `0 s1 b1 Z 建行总行，硕士，4000+3000/m 5 }+ N) a* H, D7 j
锐捷 3500/m左右
% o& M3 b7 J9 L: ]$ K 南瑞 4500/m左右
! b+ L/ R5 m. W( w, w/ d' Z 可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。 1 F* [4 p K' K# y' l+ t
长虹 1500/m
3 v. |4 R' Z& A- B, o 海信 1500/m
3 k& r' A+ M9 j( L$ i. y" ]1 R TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同 ) R8 P' h! o' B% A D4 Y d6 n
康佳 2500/m , W" I [$ {. N
步步高 2500/m 1 c3 H1 J; T/ Y4 Z9 Z" I5 |
不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。 ) a/ L* U" w' j! q
7 Q. c" B% a5 o) }3 A 西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成 " X6 }7 b2 G; B4 K
ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低） 0 v! M% Y8 i6 y9 `$ G
GE 销售4K左右+奖金 ]- l w7 `9 W4 c8 m. \
施耐德跟ABB收入差不多 * M4 }* s+ P3 z8 W" f5 w. S9 x; f0 H
西门子 销售5K多一点
# ]- Q+ u! k& ~% P* g 28所 第一年4万，以后看部门 ) M+ H' n1 y, u, l y( A
东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万: \$ C2 E4 W3 X) Y" g1 ]) |
% e& f9 b- P) e3 ^ M Z; O总结语6 B, t6 s) j. F8 P; Q
5 i4 X7 L( t I5 C! Y$ R3 n
1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。 + r9 y. A& p* K. s. e0 W0 r
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0 w1 n4 Q9 G6 t; g* X
2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。 - ~# G/ Z9 a: p0 a- j! B( v; k" A
2 {2 L- M- E x, k 举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。
: b/ |* P# [! g2 h" W$ r) @
" h5 G! u# e- R 3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。
) M4 d3 |) a. G
" f% h$ C0 X$ l+ ]" y5 _5 O2 d 4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。
! b, K Q) o \$ z- I- c
1 X( k$ `& n/ H+ K3 B; e1 u 5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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