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不想看见大家在找工作的苦海中挣扎,只是提供一些经验。

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发表于 2004-7-3 06:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
有人说我是电脑学校的托,我也不想在这里说什么,你们说是就是吧。
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我罗列了一些技术,这是很多招聘J2EE职位的要求,只要随便在MONSTER上SERARCH一下,就知道了。3 E' o! N8 D, J- Z' a/ z6 {6 }: S

) L: U9 K: P2 E) `! I至于是不是要参加培训,我不发表意见,电脑学校存在自有它们存在的道理。; t  \7 q8 e# d& M2 _
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但我想如果你们已经CS本科或者MASTER毕业(混毕业的和野鸡大学除外),在技术上已经有足够的TRAINING了,在去上电脑学校不是明智的选择。
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! ]8 k% j/ d+ A- d7 p新毕业生要多在找工作技巧上下工夫,要自信,强烈的自信,要给雇主“此工作我是最好的人选”的印象,这种自信要充分体现在你的第一封COVER LETTER,简历和面试中,这就需要你做好每一样准备工作。5 D: L% ]: g& t) K" X! n0 ~

/ f) K2 z7 V/ ?2 E9 S举个简单的例子,比如如果雇主问你,“what is your salary expectation?"
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5 M; v: M, h  }/ p& ]4 U. L$ F5 m" X不要BULL SHIT什么”我考虑一下,研究一下,在答复你,0 S6 T4 _! t1 C. _3 ^" I
或者什么你们的这个职位预算是多少?或则什么-我相信你们能给我一个MARKET PRICE“, 直接明确的告诉雇主一个RANGE,比如50K到55K,然后说自己OPEN TO NEGOTIATE,这样传递给雇主一个信息,你是做了充分的准备和考虑的。你知道你自己的价值。
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/ W5 Q- K( M& J  O7 @6 n) q至于怎么给出一个合理的RANGE,就需要你事先做功课了,我就不多说了。
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* ?' ~+ r4 `" l祝大家找工作顺利。
理袁律师事务所
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