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一份来自卡尔加里经济发展部门的研究指出,卡尔加里在未来的10年里需要增加24.4万名技能工人。
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总经济师Adam Legge说,这项预测有助于雇主们为将来的劳工需要做规划。0 y# D' u& u+ @$ C/ n/ x
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Legge指出,劳工短缺可以通过增加教育投入、改善技术、留住雇员和增加移民数量得以解决。$ v7 \( h, b' D0 y* a& n9 \/ \2 C
8 H& B! F& c* B9 n+ m以下是所需的10大职业:- D# C5 D s1 M% h! a
# ~* G. L; f* p零售人员3 x; ~$ Y( Q7 C4 s/ n
6 ~7 B- n% w) p( J1 g5 v8 _; ]( m
金融审计和财务人员
2 r+ a% x ]8 a- o# s) L
" i d- k$ j& U6 s) m零售贸易经理
' k; R( F! O' v) E" C/ ~0 i8 S) Y% K" c$ O9 o
信息系统分析和咨询
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普通办公室职员- j; i' N+ i+ \6 w& G
8 V/ i% ]/ C$ {石油工程师
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地质师、地球物理和地球化学专家+ j _2 B7 ]- j+ g6 D
9 m/ E! Y# G- M6 J- {( N- K电脑程序员
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% X2 J; r! U$ [: M餐饮经理6 [# z9 H/ m6 z* I# P! x
" _+ B. V0 S0 ]
管理类官员4 E6 h* _+ C' V5 g: o1 D
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官方称,到2010年,这十大职业所需的职位约为15万人,占总岗位数所需的18%。
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蒲公英网站编译,http://www.flywithwind.com |
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