 鲜花( 61)  鸡蛋( 0)
|
最近,阿省卫生领导人备忘录遭泄露,曝光了阿省AHS财务困难,正促使阿省卫生服务部门削减加班工资,减少对私人人力资源机构的依赖,并留下一些职位空缺。
) R; `( ?: N# K: f. J+ P% t
( w7 Y" Z" [, `( M" W6 s$ s' _相关人士称,大部分开支削减都是针对不从事病人护理工作的员工。例外情况是要求所有地区将加班费和机构人员支出削减 10%,同时尽量减少对一线服务交付的影响。2 H+ W& h1 I* ~4 k
& s0 Z& H* y. k# C {- k; |阿省联合护士协会上周五获得的这份备忘录称,AHS 预计 2023-24 财年将出现赤字。: a* \, e( V; P G, K: ~
$ o# q- m1 Y6 l$ q去年,AHS 表示,2022-23 年员工加班时间是三年前的 2.3 倍。
3 [( h D( U+ ] k7 ~9 r& \- w
$ Z; P- o- y# L" y; n$ j- }AHS 在合同护士方面的支出,在过去9年内增加了 13 倍! \9 s9 `1 S1 v: w0 t- j
* ^- c6 l2 ]# b: [3 f- _AHS 发言人克里·威廉姆森 (Kerry Williamson) 不愿透露该组织今年的预计赤字是多少,也没有透露 AHS 需要削减多少。但根据阿省卫生局的年度报告,AHS 在 2022-23 财年结束时累计盈余 11.2 亿加元。( T$ ^3 Y: J1 H) \
, f! n+ H* _# G6 S0 ^
由于阿省正遭受呼吸道病毒季节的重创,急诊室人满为患,AHS 在埃德蒙顿和卡尔加里增加了额外的重症监护床位。
; e# u) I- z/ X6 i
' m+ u$ {" S1 z) h0 f今年省级对该机构的资助约为167亿元,比上年增加3.8%。
; H9 u7 f7 a$ J' }# i( c. e( b4 W) K) U. [
相关人士在一份声明中表示:政府正在努力增加永久性医疗保健劳动力,这比依赖加班和临时工机构更具可持续性。省预算预计本财年将增加 3,500 名全职医疗保健人员。目前尚不清楚该省离实现这一目标还有多远。6 H6 d* Y8 b4 [+ v; ?
/ K9 D7 P3 k, t$ I4 D
不知道大家对此事怎么看?欢迎在下方评论区留言。 |
|