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根据一份新报告,加拿大各大公司“计划在2024年大幅加薪”。. u2 D4 v6 s/ F* q# r) L0 l) q
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周二,精算咨询服务公司Normandin Beaudry公布了第13次年度加薪调查,结果对加拿大员工来说是充满希望的。
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报告发现,2024年加拿大工人的平均工资可能增长3.6%。0 P/ \" J( l0 e# F! J
" l9 e R0 G' f' VNormandin Beaudry薪酬高级负责人Darcy Clark表示:“虽然未来几个月仍有可能出现经济衰退,但各组织计划连续第三年增加超过3%的增幅。0 l4 d0 l; x, F M2 K5 N" ]
T; S( z/ b5 v/ s+ A8 u9 V加拿大各地近700家公司参与了这项调查。
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7 \9 S' [6 B% }3 [+ O2 o! _Normandin Beaudry表示,43% 的雇主计划为来年的加薪提供平均1%的额外预算。+ d8 T& a: n) F4 y. o
) }) M* B6 o* U' y- b报告称,在不确定的经济形势和竞争激烈的就业市场的推动下,补充涨薪预算已成为近年来的趋势。2 q4 o! W) g3 K% t( I o. m! p
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“有了这些额外的资金,各大公司就有更多的余地来应对劳动力短缺带来的压力,通过战略调整,留住关键岗位的员工,区分表现最佳的员工的薪酬,或加快某些员工的薪资进步。”& U C8 L( n6 d4 d
* U% H6 R" V: L0 z他们公布的2023年实际加薪预算最高为4.8%。
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到2024年,以下行业的薪资预算增长速度将高于平均水平:
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, l4 Q' n% s( |科学和技术服务:3.9%
% }/ G {. o% @1 j房地产、出租和租赁:3.9%
1 x/ f# m( g, R# w& @- Q* Y高科技:3.9%
- ]9 p2 A. t# }/ f8 L制药和生物技术:3.8%' q" s2 H8 T. x" I' e0 R
耐用品制造业:3.8%8 I2 W+ ?" e, N% ?+ s) u
住宿和餐饮服务:3.7%
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Normandin Beaudry表示,对于那些担心明年工资增涨冻结的人来说,现在只有2%的公司计划实施这一举措。
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! A2 x% X# L/ ^& | ]现在什么东西都贵了不止一点点,终于要涨工资了...... |
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