埃德蒙顿华人社区-Edmonton China

 找回密码
 注册
查看: 1410|回复: 12

问个菜鸟的问题,受了重伤,没完全好,想去上班,要不要跟WCB打招呼?

[复制链接]
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-7 19:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
问个菜鸟的问题,受了重伤,没完全好,但WCB说好了,可以去做以前的工作。憋不住了,想去上班,要不要跟WCB打招呼?
- H6 _: H; ?, M: U2 j* \如果不跟WCB打招呼,在同一部位又受伤,是前一雇主负责,还是后一个雇主负责,还是。。。
鲜花(30) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-7 19:11 | 显示全部楼层
伤还没好为什么要急着上班呢。。。WCB会赔偿你损失的收入啊,楼主要保重自己的身体啊。
鲜花(157) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-7 19:43 | 显示全部楼层
幸福童谣 发表于 2012-2-7 19:11
* m$ L2 k% I! j9 c! M伤还没好为什么要急着上班呢。。。WCB会赔偿你损失的收入啊,楼主要保重自己的身体啊。
: w8 M" _1 [" @/ H% a* R
鲜花(657) 鸡蛋(3)
发表于 2012-2-7 20:43 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
幸福童谣 发表于 2012-2-7 19:11 + [$ x2 D5 K0 {( _2 S
伤还没好为什么要急着上班呢。。。WCB会赔偿你损失的收入啊,楼主要保重自己的身体啊。
# n% D/ R/ D8 u% j- m
我也这样想的!!
鲜花(62) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-7 20:49 | 显示全部楼层
伤还没好为什么要急着上班呢。。。WCB会赔偿你损失的收入啊,楼主要保重自己的身体啊。

% X! z4 F) D1 E$ T" u$ r* B2 A5 W5 M2 m7 b2 s& ^
身体是自己的。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2012-2-8 14:42 | 显示全部楼层
谢谢你们。) f, I: _* F% v" [$ J4 {+ P. x
我听说有人想要去第二个公司上班,WCB把他的OFFER给否了,当时没有细问。" H( v+ ]8 ^( ^0 Q! n  ?4 E
如果你一定要去第二个公司上班,出了事情,WCB就不负责? 是不是这样?
鲜花(30) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-8 16:21 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
去第二个公司上班是什么意思啊?
大型搬家
鲜花(0) 鸡蛋(0)
 楼主| 发表于 2012-2-8 19:05 | 显示全部楼层
就是到第二个雇主上班
鲜花(52) 鸡蛋(32)
发表于 2012-2-8 19:47 | 显示全部楼层
幸福童谣 发表于 2012-2-7 19:11   s( f5 p$ d; }) m; [0 W
伤还没好为什么要急着上班呢。。。WCB会赔偿你损失的收入啊,楼主要保重自己的身体啊。
/ @8 r; ?$ z( \# Z+ N" D! C
你得拿到家庭医生开具的“工作无碍”诊断书方可再度回原岗位。保重伤体,别急于返岗,待彻底痊愈再另行应聘求职。
鲜花(670) 鸡蛋(1)
发表于 2012-2-8 19:59 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
伤没好,又去干同样重的活儿,要我是wcb,我也不会让你去的,不要把自己的身体不当身体,留得青山在,不怕没柴烧啊。
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-8 23:14 | 显示全部楼层
鲜花(3) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-9 10:39 | 显示全部楼层
糊涂了, 前一句跟后一句好象是二个不同的情况
鲜花(3) 鸡蛋(0)
发表于 2012-2-9 10:40 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
问个菜鸟的问题,受了重伤,没完全好,但WCB说好了,可以去做以前的工作。憋不住了,想去上班,要不要跟WCB打招呼?
$ R, }3 d7 |+ w4 [  h# f& p如果不跟WCB打招呼,在同一部位又受伤,是前一雇主负责,还是后一个雇主负责,还是。。。
9 N) H7 v2 s2 R  U$ Q
糊涂了, 前一句跟后一句好象是二个不同的情况
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

联系我们|小黑屋|手机版|Archiver|埃德蒙顿中文网

GMT-7, 2026-8-29 23:29 , Processed in 1.676911 second(s), 25 queries , Gzip On, APC On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表