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[电工杂谈] sonice 讲的有理: 傲慢地不与周沟通

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发表于 2010-5-11 16:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
sonice 讲的有理:华人电工协会也主张投Tim。因为至少Tim还将华人电工协会作为与华人沟通的一个窗口,而K却傲慢地不与其沟通聊。
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发表于 2010-5-11 17:03 | 显示全部楼层
本帖最后由 bfwolf 于 2010-5-11 18:05 编辑 + e- x& r5 S# O8 B7 V9 s# u, S

9 y# Z' g; b$ _5 w) p  `关于选举的争论真是热火朝天!但有一点还不明白? K 到底怎样做了?惹得大家都对他印象不好!以下是几点疑问:
# |3 ]! R& p9 n3 ?6 h6 Z( {+ y* V1, 如题把华人电工送回工会,到底是为什么?是否无端地就送回去?还是因为其他工作上的原因?如果是因为工作不称职,这并没有什么可以怨恨的,相反此人倒还满正直!出发点是考虑到工会的整体利益,而非个别团体的利益.
; Q( v1 [1 U/ t4 |  L2, K 不与周沟通,那么周会长到底想与K谈些什么?出发点是什么?是否从工会利益的角度去谈判,还是就打着自己或者某个团体的利益?想以人数众多的优势去要挟人家., p" e0 {; v3 K9 H
3, K 不和周谈,很在理,如果我是K, 我也不会和他谈!说到底,华人电工协会只是一个民间组织,凭什么一个工会的选举人要和一个民间组织的领袖谈?这就好像一个民间组织的领袖要和一个企业的老板谈一样,我倒觉得K 此人值得尊敬,相反T 反倒像一个投机者.6 I  T+ h' b4 P  b: X/ B
欢迎拍转,由于事情没有明了,本人在选举中弃权,若选也不会选T这样的投机专营的人.
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发表于 2010-5-11 18:21 | 显示全部楼层
2# bfwolf 2 `2 ]: G! {% f3 g$ |- K" [/ f( ]7 F
; t7 S9 J0 D5 e' e  G/ c% b1 z
' R2 w; @* n3 c7 m
似乎很有道理哎
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发表于 2010-5-11 18:24 | 显示全部楼层
老杨团队 追求完美
老周的基础是华人, 支持老周的选择, 现在的情况, 大家还是抱团的好
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发表于 2010-5-11 18:48 | 显示全部楼层
2# bfwolf 1 e/ K- a( ]! y$ b
楼上bfwolf似乎有理,但总结下来无外乎一条:你是站在K的立场上在谈。- A6 k" A1 d5 r/ i

1 x: E; {- c0 s' O. J就别的不说,K在Bantrel给华人就两个选择:自行quit或去考试。而工会多数其他公司没有像K这么干。
4 D: U! Z0 g2 L- m) [0 c- l/ Q4 H, O* W! K5 y$ j. a! Q! }, {
选不选或选谁都是你bfwolf的自由,当然前提是:你是真的IBEW会员。
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发表于 2010-5-11 18:57 | 显示全部楼层
本帖最后由 laozhou 于 2010-5-11 19:58 编辑 9 A! J" P, T$ E' K2 }
2# bfwolf
7 Y: K6 [- m" ~3 `9 \3 ~6 O楼上bfwolf似乎有理,但总结下来无外乎一条:你是站在K的立场上在谈。
, P) j; v. \/ ~& ?
7 j4 J: _3 I( [# n就别的不说,K在Bantrel给华人就两个选择:自行quit或去考试。而工会多数其他公司没有像K这么干。/ f0 t+ Y1 q; I4 z) L" c6 {5 `  ?

* s; o5 S9 t) j选不选或选谁都是你bfwol ...
& o, ^7 ?  l" G( W1 l6 asonice 发表于 2010-5-11 19:48

: A) }+ u; x: S. s- R9 Z) G请bantrel的同胞详细介绍所发生的情况,是否K对所有华人电工如sonice所说,还有K是什么岗位,他自己就有权逼退华人电工?如真是如此,正如无线马达所说,请周大哥组织直接告他种族歧视,让他到监狱里去竞选狱霸吧!
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发表于 2010-5-11 19:28 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
2# bfwolf
! s5 b2 l# _8 }- L; K. i
2 X+ c$ C2 c4 R- c5 P一个不搭理你的人,你也要投他得票,你是不病啦?
! d$ V& H% q3 ~他要打你亿吨,你要举双手拉。你奴性也太强啦吧?
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发表于 2010-5-11 20:30 | 显示全部楼层
移民电工不要总事转我的帖嘛。K不沟通,我也是从Permit问老周那个帖子里看到的。
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发表于 2010-5-11 21:05 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
2# bfwolf
& K% t8 s3 j3 c8 d: ^% p- }/ f) f+ G  A! A

2 a# e" _* `: R  `7 n; a" JQ1, 如题把华人电工送回工会,到底是为什么?是否无端地就送回去?还是因为其他工作上的原因?如果是因为工作不称职,这并没有什么可以怨恨的,相反此人倒还满正直!出发点是考虑到工会的整体利益,而非个别团体的利益.
" k- F6 T& o- }8 x+ fA1 yes* W) o# V# X+ X, q; s) Q* D
Q2, K 不与周沟通,那么周会长到底想与K谈些什么?出发点是什么?是否从工会利益的角度去谈判,还是就打着自己或者某个团体的利益?想以人数众多的优势去要挟人家.
4 J6 L  A* H: }% |4 xA2 yes
- [/ J* p1 i; {3, K 不和周谈,很在理,如果我是K, 我也不会和他谈!说到底,华人电工协会只是一个民间组织,凭什么一个工会的选举人要和一个民间组织的领袖谈?这就好像一个民间组织的领袖要和一个企业的老板谈一样,我倒觉得K 此人值得尊敬,相反T 反倒像一个投机者.& J' l( I5 P2 e, m4 F
a3 yes。% \" {; x, s* b( F" f4 k3 [
1 N+ E8 G+ l) R: ?
欢迎拍转,由于事情没有明了,本人在选举中弃权,若选也不会选T这样的投机专营的人
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发表于 2010-5-11 21:25 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
移民电工不要总事转我的帖嘛。K不沟通,我也是从Permit问老周那个帖子里看到的。( e. G& h. Q' v* m& I6 w$ O. Y1 z
sonice 发表于 2010-5-11 21:30
2 K5 r% c9 n1 l' S$ N; ~
总是道听途说,你还瞎勒勒啥啊?
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发表于 2010-5-11 21:28 | 显示全部楼层
K就是一个工人而已,他有什么权利干那么大的事情?还能左右的了工会和公司了!你们编故事能不能编的圆一点?你们现在的做法,如果我是TM我都瞧不起你们。
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发表于 2010-5-11 21:37 | 显示全部楼层
本帖最后由 sonice 于 2010-5-11 22:43 编辑 # y8 @3 ]2 s0 S' d/ ]
总是道听途说,你还瞎勒勒啥啊?8 K, l7 Z: L* E8 w, K) z" [6 _+ ^
xuanfeng 发表于 2010-5-11 22:25

" J; S, g4 A; O1 y; E7 M8 J& xxuanfeng晚上好,呵呵。
$ u3 q; y9 r* y' u8 S& [2 {4 P( }, G+ r/ ~
你自己说过再也不回复我的帖子,现在却又回复了?那么你以前说的话算不算瞎嘞嘞啊?
! f; j& n6 `! h0 ?* B( S- v. n5 |4 J: Z* n7 V! T; E# J
这世界有了xuanfeng,增加了不少乐趣。
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发表于 2010-5-12 22:21 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
本帖最后由 FORD88 于 2010-5-12 23:32 编辑 . I" b. s$ A( Q0 g( v$ ?
( `, q0 P7 e5 S" r: e/ l: U
第一,同胞之间,不要粗口相向,不要风言风语,更不要冷言冷语,那样会使想为大家做点事情的人寒心。8 f! `  A# i, @. }: P
第二,如果在没有其他可靠组织可以依靠之前,不管怎么样,应该支持周,这样,至少让周不是感觉他一个人在战斗,而是带领一个团队在战斗;
# `  n) o7 O8 q$ {: v, a第三,这个团队的战斗不一定现在能够立刻出什么成果,甚至可能做错事(作为一个组织,初期也应该允许犯错),但是,只要是一个团队统一行动,工会就能感觉到我们的力量,就能够为将来的战斗积累经验和教训,争取长远的利益;
" J0 U6 N6 x* W$ G0 Z4 S第四,讲事实,讲道理,不要用道听途说的东西去猜测;
. G/ x4 ~% a* F: w" R8 U! R第五,要团结,不要总是怀疑周,如果周真的做了对不起大家的事,在事实根据前(不是猜测基础上)另选贤人;. l; X/ |9 T( |# I, Y5 o
第六,作为一个团队,一定要注意自身建设和组织,加强大家的技术、职业道德和语言水平。: e8 Y, H5 P" |4 q( A! _
第七,对于不搭理我们的k,如果情况属实,我们应该毫无疑问的抛弃他。
! X5 {* i& P, L0 C第八,如果真是歧视,应该在团队的指导下,学会收集证据,利用证据。。。。。
鲜花(28) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-12 22:33 | 显示全部楼层
老杨团队,追求完美;客户至上,服务到位!
本帖最后由 AASTAR 于 2010-5-12 23:35 编辑 : |6 x8 S6 G- b% m$ j1 Y% S9 t
第一,同胞之间,不要粗口相向,不要风言风语,更不要冷言冷语,那样会使想为大家做点事情的人寒心。. q( d; H* P$ O% ]
第二,如果在没有其他可靠组织可以依靠之前,不管怎么样,应该支持周,这样,至少让周不是感觉他一个人在战斗, ...& r  ^5 x6 w( v% k3 F1 G
FORD88 发表于 2010-5-12 23:21

! s6 h  P  w0 m3 E0 m讲的好!9 g1 D) A2 n, x, ~8 N+ {, X
至少不要把这里搞得妇女儿童不宜把。我们年纪都不小了
理袁律师事务所
鲜花(30) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-12 22:51 | 显示全部楼层
为什么我说我们已经没有选择了呢?其实我们本来是有选择的:工会的Business Manager候选人有Tim Brower 和Kevin(原来我以为还有更多,现在就他们两个是这个职位的候选人了)。前面我和Kevin有些接触,因为开始他是相信华人电工能够用同一声音说话的,所以,我和Kevin以及他们的助选人见过三次面,另外也有Email及电话联系。我向他介绍了华人电工目前所存在的问题,以及解决问题的办法。他和我谈论了一些关于TIM的一些情况。我说我只关心他的关于华人电工的政策及将来的打算,我希望他能谈点将来对华人电工的政策或口头承诺也好。然后,我可以把他的政策或计划告之华人电工协会中的IBEW会员,由他们根据候选人的将来施政政策来决定把票投给谁。当时,他曾答应会拿出一套有关华人电工的政策,可是,直到今天我也没有得到他的相关政策。这期间,他的助选人也常来电话,每次只是指责现任的IBEW 领导TIM Brower。我告诉他,我只关心政策和计划。同时他告诉我,有华人为他们工作。我说“很好,请你告诉他我和他联系或让他给我打电话”。他说他让这个华人电工和我联系,但这个华人电工直到今天也没有和我联系。' x: S9 u* ^- J. j! S5 r, G, D9 x
AASTAR 发表于 2010-5-12 22:33
5 }: `& a" Y# @5 b5 N: p7 T, u

, Y% z* Y& z% b( q; a, i老周如是说!
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-13 03:08 | 显示全部楼层
K就是一个工人而已,他有什么权利干那么大的事情?还能左右的了工会和公司了!你们编故事能不能编的圆一点?你们现在的做法,如果我是TM我都瞧不起你们。
. w+ T8 x2 J# v! _xuanfeng 发表于 2010-5-11 22:28

, }' S4 L* c3 S$ H$ e  \; u, u
$ w0 M9 ~. {& ]7 [+ l' W: T. kxuanfeng上, 别怕,
8 N4 v0 W7 V0 _$ O$ {$ Q6 n% m# W$ k, n" l
只要你敢选K, 我就一定跟你一起选K, 大家一起盲婚哑嫁, 玩俄罗斯轮盘赌, 选一个不了解的人回来.; L6 {- D( T4 b: m
  `- V+ `4 s% W7 K9 k! L/ ]7 H
大家一起赌身家, 赌性命, 赌青春(如果还有的话).( e& v! r9 l# z% Y

% F; h' h& O* }! x- l1 i横竖我都没有还住房贷款的压力.
鲜花(7) 鸡蛋(0)
发表于 2010-5-16 20:51 | 显示全部楼层
同言同羽 置业良晨
说得好
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