 鲜花( 1394)  鸡蛋( 16)
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发表于 2008-6-3 11:05
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这里有黑条写的,供参考:0 [2 s# _+ F3 w5 ^4 P
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埃德蒙顿中文论坛版主管理条例
) }% b6 T3 N3 `6 X# E( q(草案)$ S. U2 d4 f; I' N1 b
5 e+ S; [/ W! e$ ~1 X0 K
1 版主应征条件:! X9 M$ ~3 u% A8 f2 M
1) 对所申请版面有部分了解和专业知识;2 Q0 {! {% D1 B: S
2) 有比较充足的上网时间和热情来管理版务;3 W5 M& r; G# c# D4 K+ d; ] D
3) 积分只做为参考用,不做必要条件;
% s* b t5 ?" d8 Y' N" i4) 在所申请的版面以及社区应有良好的表现和一定的知名度;" ?3 y' U R+ j
5) 具备一定的组织、管理、协调能力,有团队合作精神;
- d/ h: Q ~4 D6) 在极其特殊情况下,由管理员由直接任命版主;
/ ]0 c. D$ e. B) Q2 K7) 以身作则,遵守社区守则;& M* |/ ^8 G* S" O
8) 可依据该版开版的宗旨,确立并保持该论坛的风格和主题;; i, p7 `" U; q' C' Z$ U
9) 删除违规帖子,封禁违规ID。 1 J4 ]" r5 S1 H; n8 S& E8 ?
' d% M: k. _/ q, m/ i! ~2 版主工作职责:
: d$ ]$ I$ o6 b( b3 S+ F# q- A1) 浏览版面,将其中优秀帖子设置精华及添加标志。秉客观、公正、公开、谨慎、不以个人喜好,个人关系、个人情绪来评定精华帖;
! L4 ]2 a( J% V% G b2) 活跃版面,提高版面点击率。应耐心为网友回帖,尽自己的能力解答网友问题。 并推动、校正该版面的讨论风气,如有可能,定期、不定期组织讨论话题,制定今日主题,活跃讨论的气氛。
4 {$ {( X: b. B3 {1 w4 j3) 针对故意捣乱、重复连发、发布违法、色情等帖子删除,情节轻微的,可以先给予警告,如不听劝阻,一意孤行,采取进一步惩治行动。
0 {9 Q: k/ Y" X: z" ^4 q0 R9 x4) 若论坛内有争吵、谩骂等不良现象发生,负起协调的工作,先以劝说为主并防止过激行为发生,尽量采取克制行为,保持中立的立场来协调争端。 # x( z3 M$ a' E+ P5 i R& F
5) 对社区的缺点、网友的意见和建议,及时反聩给管理员。 ( V, }9 x6 d/ G% M& h2 T8 s
6) 对于其他有争议和难处理的问题,应做好必要的记录及时地反聩给社区管理员。 ) J4 N1 L5 R8 J& m9 d, S4 a
7) 应征版主、辞职,均应在“站务讨论”发帖确认;1 I/ u" e: f8 o; N: G
8) 如果因某种原因需要请假,可以向管理员提出,管理员可人命临时管理人员;- V- N) P! V; f8 O8 [
' P/ ^* S& \$ H, W9 ^3 发生下列情况时,版主将受到警告,暂停权限,直至撤销权限的处罚:( ^- ? q% ~- M' w
1) 重大言行失误,危害网站声誉及利益的,违反加拿大法律法规,撤销权限,并保留追究其法律责任;% `9 j7 n2 b) F9 l
2) 违反社区规定和法则,视为严重失职,依据情节轻重处以警告,勒令道歉,暂停权限,撤职处理;3 `( E. T+ G- P- s; C6 v- I
3) 明显不公正、滥用职权等行为,或擅用职权对网友进行打击报复的;: u+ ]& {: [8 U, d( R/ ^6 @
4) 无故长时间不正常进行管理者将暂停权限或是取消权限;
8 j& ]. g. e2 U( s5) 乱用版主发言发布私人信息的,处理办法参加2;/ C. a- Q! r) i, U+ u
1 P j/ _0 X' `: c) T! s
" m" I3 n4 b% d, \4 版主监督机制:& K1 @- v$ M% c) ?- |
+ [9 S& O! G4 D$ d1) 管理员有权对每个版主的工作进行监督。 : n; U# C2 u9 C% g. t* V
2) 埃德蒙顿中文 社区网友均有投诉的权力,版主接受全体社区成员共同监督。
% w* q& F3 D2 E2 Q. M8 V3) 站务讨论(或改为投诉)版接受用户的投诉和其他管理方面建议。
& }) Q; c6 s0 P! F. Q5 |; \" y4) 内容坚持真实准确 。
& g& v; y6 f* Y/ c5) 不许带有任何的人身攻击色彩、不涉及个人隐私、个人恩怨。
1 N9 d1 [, b7 r+ S5 h& \& E6) 注明投拆对象,时间、贴址、理由,如需要其他人员证明,一并提出并要求证人出具相关证明;; O& ^# |& `+ q. g0 v. y; O8 z
7) 对在社区乱发公共消息进行恶意人身攻击的用户,社区有权在事先不通知本人的情况,暂封他的ID,并保留追究法律责任的权利。
, a7 I( ~0 x2 l" m, ^5 申诉和弹劾( B3 U% K) M# [% G5 ~
1) 任何本站合法用户均可站务讨论版就论坛的任何管理问题进行申诉;
0 S8 v) m* ~' ?% l2) 其中不包括明显违法、以及其他广告、辱骂、攻击性帖子造成的问题;' }) E" i$ e/ B- L& K V3 W# t
3) 一般情况下,本站接受七个工作日以内发生的事件申诉;
1 @; n- k" H" H4) 任何本站合法用户均可站务论坛对论坛的任何管理人员进行弹劾;& {2 e6 D: Z/ I' v# j! F; w) h0 }7 a! }
5) 对于弹劾问题,管理团队会在三天内给相关人员发出正式通知,责令解释,并在七个工作日内提供明确解决方案;' N( s" \$ g& O( k. d& z$ f' D2 b
6 违规用户及违规帖子定义:
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3) 明显失据的言论、不雅文字、该版内容无关、具人身攻击的;
' q8 g/ z: d4 C. p. U4) 恶意攻击损害网站和社区的;; ]# m) }7 V$ H6 k4 a F6 m: w
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M B. H/ W* M- w/ f1 P6) 干扰正常讨论秩序(如发布同一帖子重复5次以上等);7 ~! B7 W' c: W
7) 任何捏造或者歪曲事实的;0 h# ?8 M/ H& X9 z' b
8) 散布宣扬封建迷信、邪恶宗教信仰、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖、教唆犯罪的;) l( I5 v$ @4 a. L* r) J# i7 o7 d/ }( t0 @
9) 对合法组织、团体、个人进行恶意诽谤、侮辱、蓄意攻击,侵害他人合法权益,造成不良影响的;; V' N* B, m8 i
10) 意图挑起各组织、群体、个人之间、性别之间乃至版面之间争端,影响站内正常讨论的;0 w! }$ n6 F& N
11) 任何带有诱骗性质的广告
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