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加拿大政府推出了更多就业保险(EI)措施,以支持受到贸易战影响的工人。0 | G, ~$ I! B& B
) ^9 E1 B0 {5 ?# h$ Q“加拿大工人一向在重大挑战面前展现出坚韧不拔的精神,但关税以及由此带来的经济不确定性,已超出他们的控制范围.这正是为什么加拿大政府迅速采取行动,对关键项目进行调整,以保护加拿大的就业、工人和经济。”
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第一项调整:
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: W4 `. y( _3 T6 {! e" q( G人为上调各地失业率计算标准
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为方便更多人符合领取EI的资格,联邦政府将在所有EI区域的失业率基础上人为上调1个百分点,且任何地区的计算失业率都不会低于7.1%。
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根据加拿大就业与社会发展部(ESDC)说明,这项调整将使申请EI的所需工作小时数最多不超过630小时;同时将EI领取周数最多延长4周。
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* Y" n0 k1 T9 _+ l* t! d6 A, q此项措施将有效期为6个月。
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: R' d5 a' s4 j$ p& V( c第二项调整:# ]* v7 K9 @/ a) S& o* E- k" ?
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暂停遣散费、假期薪资等补偿的扣减规则& w! {8 L+ z- K. @6 v
; p9 i' M& c5 s+ }0 Y按照目前规则,领取EI前,员工需先“用完”遣散费、假期薪资等补偿。而新政策将暂时取消这一要求,允许员工在未消耗这些补偿的情况下立即开始领取EI福利。8 u+ v" f) q+ m) n
" O: c. m. T" a. p" G; K& d: G此举将加快补贴到账时间,也将适用6个月。
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第三项调整:+ D8 E: T @' a% g8 G
取消等待期,第一周即可开始领取EI1 s3 g, o: K' r+ b
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通常EI有1周的无薪等待期,新政策将临时取消该等待期,让工人在失业第一周就能开始获得补助,更快缓解收入骤减的压力。
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该项措施适用于所有类型EI申请人,包括普通申请者、特殊福利申请人(如生育假、看护假)以及渔业工人等,执行期同样为6个月。
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9 S0 f: j% `; p6 O9 w这些新措施是在联邦政府3月7日推出的“EI工作共享计划”基础上追加推出的。 |
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