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对于不少人来讲(特别是呆过“小黑屋”的),加拿大海关——加拿大边境局CBSA是个让人闻风丧胆的地方~
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' v$ |3 q2 U. Q/ }0 s' o* D% f为了严格管控进入加拿大边境的人员,加拿大边境局官员权力非常大,而在保护国民和国家的同时却也因不少理由遭到很多投诉!& |( D1 O. s" F" `
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: g. d( Z7 E7 q8 t' C6 r- p8 w据CBC报道,在过去短短两年中,加拿大边境局已经遭到500多起针对员工的指控和投诉,其中包括:被没收的劳力士表,现金,iPhone等消失,索要女性电话号码等。更夸张的是,其中一名边境官员被控要求让旅客在私人搜索过程中“自摸”......& D k* C' Q u+ y4 Y" q/ F
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在一份CBC获取的文件里,包含了对加拿大边境服务局员工的一长串指控,内容涉及滥用职权,到对犯罪团伙使用武力,还有性骚扰等。有些指控已经得到核实,部分还没证实,一些案例仍在调查中。
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% d9 v! z- q$ x从2018年1月1日至2020年初,加拿大边境服务局总共调查了500多起针对工作人员的指控。" L4 a5 u2 F8 Z, X0 U
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8 w) o/ W2 y! x4 i- Z这份文件描述了可以搜身,使用枪支,有权驱逐出境的边境局工作人员一些不堪入目的违规行为。% U: k% s7 G% k( k' W7 u
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比如在已经调查核实的一次事件中,有一名边境工作人员在员工午餐室吹嘘他对一名旅客的搜查。& v$ W$ R; u4 w7 p4 g! I: x% R
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文件描述:“我让他抓住球(睾丸),然后自己用手指拨开嘴。”( }2 P4 Y# D* d+ s& I7 Z1 F
6 f+ ?+ ^) |4 h0 D. M3 i他继续形容自己经常要求旅客这么干,如果不愿意就不坚持让他们做,但真有一半人会这么做。
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5 N4 s2 C f a" VCBSA对此进行了全面的调查,发言人 Rebecca Purdy表示,尽管不会对单独案例发表评论,但可以告诉大家的是“这名边境官员”已经不在CBSA工作了。' C; E' u. N! d# k: I: R: X
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钱财消失; Y0 w. s l. _3 J" {2 Q' P
/ T5 b8 _5 E0 U8 P0 S该文件描述的另一起案件中,一名清洁工捡到了$9,000现金,并且上交了。但是之后一叠现金从管理员的保险箱中丢了。而几乎是在同一时间,同一个CBSA办公室也丢了劳力士手表和iPhone。( m& i7 S2 O$ a5 P3 d" ]1 M
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边境机构表示,不会公开这笔钱是否被追回,但自打那以后已实施了调查中提出的建议,包括安装保安摄像头等。4 ~5 o# K5 Y5 @; J) `0 W- P1 X) d
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此外,还有另一名员工也正在接受调查。此案可追溯至2018年8月,当时一名CBSA雇员报告,在搜索一辆车的过程中发现了一张电子转账的收据,而上面的收钱人名字是另一名CBSA员工。
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: z$ Z3 y) s- }* ]! m& ?( ^当时使调查人员查看了车主的电话记录。据报告,这名员工找到了大量短信可以证明CBSA官员涉嫌贿赂以换取入境许可的证据!8 ?$ g9 H* _0 J6 r/ ]
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不过具体短信的文字部分就已经被删除,加拿大边境局表示不会对单独案件发表评论。
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" r& O0 {, u; A5 C1 m8 E索要女性电话: }1 n- i' F2 N3 P8 A) U4 h, I
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CBSA调查的其他案件还包括与性骚扰有关的指控。4 o- r2 O/ d$ ^. m
# [, _6 G {4 E2 l* Y比如,CBSA已经发起了一项正式调查,一名员工被指向从菲律宾来加拿大旅行的女游客们索要电话号码,说是以便之后打电话给她们约会。目前尚不清楚该调查是否已经结束。: f l8 z D0 R& B- B* C6 {
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5 y# M+ K$ O' L* ~发言人Purdy表示,“ CBSA非常重视所有关于员工行为不检的指控,并会对投诉的案件进行彻查。一旦涉及行为违反准则便会进行内部调查,而当指控成立时,就会采取惩罚措施。而与此同时, CBSA将继续与员工和工会合作,建立更健康的企业文化,免受工作场所的骚扰,歧视和暴力。” |
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